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正文內(nèi)容

xx年黨支部換屆工作報告(編輯修改稿)

2024-09-28 12:54 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 傳思想工作的基本職責,把找準切入點和著力點作為基本要求,通過理念創(chuàng)新、手段創(chuàng)新、方法創(chuàng)新,團結(jié)穩(wěn)定鼓勁,正面宣傳激勵,壯大主流思想輿論。先后組織30余次諸如領導講課、外請報告、分組討論、集中交流、參觀學習以及黨員演講、組合朗誦、民主生活會等形式多樣內(nèi)容豐富的組織活動,廓清思想邊界、修正認識偏差,鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位、鞏固了員工團結(jié)奮斗的思想基礎,腳踏實地的為企業(yè)發(fā)展不懈努力,以思想認識的新高度,打開支部建設的新局面。 ,踐行核心價值。本屆支部建立以來,始終堅持并有效落實“三會一課”制度,注重增強組織的生機活力,引導黨員發(fā)揮主體作用、踐行核心價值。先后以“強基礎、抓重點、重培育、創(chuàng)特色”為抓手,積極參與“工人先鋒號、50強班組”創(chuàng)建活動,協(xié)助編制文化手冊,策劃“實現(xiàn)青春夢想”演講會、組織“讓先進精神在崗位上閃光”懇談會,開展“改進方法、提高質(zhì)量,為實現(xiàn)目標任務而奮斗”的主題系列活動,做好組隊參加集團歌會等有關工作。同時,通過參與亞信峰會志愿者、交通協(xié)管、困難慰問、部隊共建、社區(qū)服務及托老所慰問等,促進黨員明大德、守公德、嚴私德,把社會主義核心價值內(nèi)化為精神追求,外化為實際行動。 工作中支部每次活動,都事先認真策劃,精心設計內(nèi)容,創(chuàng)新活動形式,力求活動效果。如微型黨課,支部編寫了50分鐘的《轉(zhuǎn)變文化觀念、踐行核心價值》的宣講文稿,輔之以ppt,以期視聽教學良好;又如,支部“慶七一、放飛夢想”活動中三人演講、多人朗誦,達到了預期目標?;顒又?,支部還十分注意掌握時長,把握頻次強度,力求最佳效果。支部黨員編寫的一則案例還入選了《**區(qū)組織生活100例》。事實上,真正的實干就是學好理論、運用規(guī)律、解決問題、取得實效。 ,確?;顒有Ч?。根據(jù)黨委部署,支部積極開展落實黨的群眾路線教育實踐活動。一是抓好學習教育。組織學習黨的十八大及十九大精神,觀看《周恩來的四個晝夜》、《居安思危》影片,聽取領導黨課教育,觀看“紅星照耀中國”外國記者眼中的中國共產(chǎn)黨人檔案展,進行支部交流等。二是組織撰寫個人對照檢查材料。對照黨章和群眾路線要求,查找“四風”在本單位、**門、本人身上的表現(xiàn),開好專題民主生活會。三是承擔或協(xié)助完成整改落實、建章立制階段的課題任務。參與起草公司黨委關于轉(zhuǎn)變工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定,加強關心關愛工作實施意見,關于深化溝通機制建設、促進企業(yè)和諧發(fā)展的實施意見,以及后備人才管理辦法。 ,提高發(fā)展質(zhì)量。發(fā)展黨員工作,是基層黨組織建設的重要任務之一。三年來在黨委的直接領導下,支部遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,始終著眼于保持黨的先進性,堅持不懈地做好組織發(fā)展工作。支部在19位申請入黨的在崗職工中,本著“入黨自愿、個別吸收”的原則,先后召開懇談會、座談會,激發(fā)積極分子的入黨熱情,啟發(fā)申請人的政治覺悟,幫助樹立為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的信念。2017年以來,已有五位同志光榮的加入了黨組織,他們中有管理崗上的會計師、經(jīng)濟師,也有一線人員,均為各崗位上的中堅骨干、優(yōu)秀分子。這些同志入黨后,仍然保持著謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風,在各自崗位上以身作則、率先垂范,發(fā)揮著黨員先鋒模范作用。 “上墻”,推進理念“落地”。近年來,黨委總經(jīng)理室十分重視文化建設,主要領導帶領我們走進文化內(nèi)核,拓展外延建設,指導工作實踐,建樹了**獨特理念,形成了公司自有特色。支部以文化“上墻”為契機,助推部門理念“落地”。先后協(xié)調(diào)**各部門踐行企業(yè)文化,升華工作理念,探索特色做法,促進行動自覺。支部以“三服務”為抓手(即服務于基層、服務于一線、服務于群眾),按照“增加服務理念、優(yōu)化服務內(nèi)容、拓展服務途徑、提升服務能力”活動要求,各部門梳理形成了不同的服務理念與特色做法。如,人力資源部提出了“員工利益無小事,實現(xiàn)三個百分百”的服務理念,輔之以5s工作法;財務管理部“心系員工權益,服務公司發(fā)展”的“五個一、三個多”很有特點;辦公室“服務到位、管理出彩”的八字口號內(nèi)涵豐富;綜合管理部“你的工作要求,就是我的服務追求”,讓我們感受了后勤保障部門的別樣情懷。支部撰稿的“與時倶進、讓企業(yè)文化起來”作為班組學習材料提示我們,文化是創(chuàng)新的沃土,也是進步的階梯,文化建設只有鍥而不舍、虛功實做,才能久久為功,取得實效。實踐反復證明,“把平凡的工作做到極致就是不平凡”。 ,筑牢思想防線。在黨委的直接領導下,支部及時傳達學習中紀委全會和上級黨組織關于黨風廉政建設工作要求,組織聽取輔導報告,參觀有關展覽,強化黨性觀念,增強拒腐防變能力,把廉政教育落實到人、責任到崗。三年來,支部先后三度設計制作《黨員承諾書》。把傳統(tǒng)內(nèi)容與時代要求結(jié)合起來,把廉潔自律與模范作用統(tǒng)一起來,把嚴私德與守公德聯(lián)系起來,與時俱進地編擬承諾內(nèi)容。諸如“嚴守黨的紀律、政治規(guī)矩和各項廉潔規(guī)定,帶頭尊法、學法、守法、用法,規(guī)范履權、勤儉自律。做到遵守黨的章程、履行黨員義務,密切聯(lián)系群眾,恪守根本宗旨,持續(xù)開展‘亮身份、結(jié)對子、踐承諾’活動,團結(jié)帶領身邊群眾為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標做出積極貢獻”。同時強調(diào),“弘揚社會主義核心價值觀,不從事有悖于社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的活動等,自覺接受監(jiān)督”。 二、工作中的幾點體會
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