7鹽城亭湖區(qū)職工維權(quán)聯(lián)席會議制度(編輯修改稿)
2025-09-28 10:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的情況和問題，研究分析全區(qū)勞動關(guān)系狀況及發(fā)展趨勢。對勞動關(guān)系方面帶有全局性、傾向性的問題或社會影響較大的事件進(jìn)行協(xié)商研討，形成共識，提出解決的辦法和措施。 推進(jìn)和完善勞動合同制度、企業(yè)工資集體協(xié)商制度、集體合同制度、勞動爭議的預(yù)防和處理制度、勞動關(guān)系預(yù)警制度。 促進(jìn)勞動就業(yè)、職工再就業(yè)、下崗職工分流工作，及時處理企業(yè)改制改組過程中勞動關(guān)系矛盾，預(yù)防群體事件的發(fā)生。 維護(hù)企業(yè)職工工資收入分配、職工特殊情況下的工資支付、工作時間和休息休假、勞動安全衛(wèi)生、女職工和末成年工特殊保護(hù)、社會保險、福利待遇、職業(yè)技能培訓(xùn)等基本權(quán)益。開創(chuàng)“維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會”的“三
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1