7疫情防控期間企業(yè)復(fù)工承諾書模板(編輯修改稿)
2024-09-28 09:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 湖北旅居人員和確診病例密切接觸史的員工，要嚴(yán)格按規(guī)定落實居家或在居住地隔離醫(yī)學(xué)觀察等措施。懷孕婦女、有慢性基礎(chǔ)疾病，以及超齡60歲及以上的員工不安排返崗。對其他地區(qū)返渝員工，確因生產(chǎn)需要返崗的，在體溫檢測正常、無密切接觸史的情況下，可按照“廠區(qū)內(nèi)上班，14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗，同時做好每日健康監(jiān)測和登記，發(fā)現(xiàn)異常情況立即報告屬地政府并按疫情防控相關(guān)規(guī)定處理。 務(wù)必做好復(fù)產(chǎn)復(fù)工的防疫準(zhǔn)備工作。 企業(yè)要準(zhǔn)備紅外體溫探測儀、消毒液、口罩等疫情防控物資，落實隔離場所，保障房屋通風(fēng)，定時做好辦公場區(qū)、食堂、車輛全面消毒、衛(wèi)生保潔。要保障職工有穩(wěn)定的居住場地，設(shè)置臨時隔離場所。不具備設(shè)置隔離場所條件的企業(yè)，要按照區(qū)縣和園區(qū)統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點并向所在園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道報備。 務(wù)必完善管理制度、嚴(yán)防死守。 企業(yè)要對全部員工進(jìn)行返崗前的疫情防控知識培訓(xùn)，建立體溫檢測制度和生病報告制度，每天
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