7學校醫(yī)院院長述職報告(編輯修改稿)
2025-09-26 18:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 服務范圍，增加了醫(yī)療收入. 五，科室建設進一步規(guī)范和完善. 部分科室醫(yī)務人員缺崗，校領導審時度勢，迅速批復招聘填補個別缺崗科室醫(yī)務人員的請求，招聘來了德才兼?zhèn)洌瑯銓崯o華，專業(yè)對口并具有一定臨床經(jīng)驗的護士和檢驗員各一名，有效緩解了校醫(yī)院的工作壓力，在一定程度上為科學防控甲流以及發(fā)熱門診，常規(guī)門診，預防接種和健康體檢等工作的正常開展注入了活力，為校醫(yī)院的長足發(fā)展，給沈農(nóng)師生員工及其轄區(qū)內(nèi)居民診治牙病創(chuàng)造了便利條件，合理的收費標準，優(yōu)質(zhì)的服務質(zhì)量，. 六，醫(yī)務人員福利待遇改善. 構(gòu)建和諧社會，實現(xiàn)人性化管理，充分調(diào)動醫(yī)務人員主觀積極性，作為醫(yī)療服務部門，校醫(yī)院本身無論對內(nèi)還是對外，能否提供優(yōu)質(zhì)文明的服務，除了執(zhí)行好規(guī)章制度外，關(guān)心體貼醫(yī)務人員的工作和生活，實現(xiàn)好，維護好醫(yī)務人員最關(guān)心，最現(xiàn)實，最直接的切身利益問題顯得非常值得和十分突出. 面對人員少，任務重，時間緊一些工作的特點，全體醫(yī)務人員齊心協(xié)力，忘我投入，加班加點。工作待遇的改善。儀容儀表的改觀。生日問候活動，能干事，干好事，干成事的工作熱情. 七，全面加強領導班子的思想工作作風. 嚴格要求班子成員堅持以身作則，真抓實干，銳意進取，說老實話，辦老實事，埋頭苦干，不事張揚，廉潔從政，堅持原則，辦事公道等思想工作作風，全部被列入入黨積極分子. 八，揚正氣，促和諧，強化規(guī)范管理. 修訂和完善《校醫(yī)院工作制度》及《校醫(yī)院管理規(guī)定》.和諧醫(yī)院建設，，禮貌待患，風清氣正的白衣天使形象正在還原和展現(xiàn). 九，
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