7學習貫徹“四項監(jiān)督制度”學習體會(編輯修改稿)
2025-09-26 18:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 包括調(diào)離崗位、引咎辭職、責令辭職、免職、降職等5種措施。 《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法（試行）》：規(guī)定了12種應(yīng)當事先報告的事項。12種報告事項分為兩類：一類是應(yīng)當書面報告上一級組織人事部門，經(jīng)批復同意后方可進行的事項，包括越級提拔干部，機構(gòu)變動或者主要領(lǐng)導成員已經(jīng)明確即將離任時確因工作需要提拔、調(diào)整干部等5種情況；另一類是作出決定前應(yīng)當征求上一級組織人事部門意見的事項，包括破格提拔干部，領(lǐng)導干部的近親屬在領(lǐng)導干部所在單位（系統(tǒng)）內(nèi)提拔任用或者在領(lǐng)導干部所在地區(qū)提拔擔任下一級領(lǐng)導職務(wù)，提拔任用領(lǐng)導干部的秘書等身邊工作人員，被問責領(lǐng)導干部影響期滿擬重新任用等7種情況。凡違反本辦法作出的干部任用決定，應(yīng)當予以糾正，并按照規(guī)定追究有關(guān)責任人的責任?！兜胤近h委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》：地方黨委常委會每年向全委會報告工作時，要專題報告年度干部選拔任用工作情況，并在一定范圍內(nèi)接受對本級黨委干部選拔任用工作和新選拔任用領(lǐng)導干部的民主評議。除地方黨委常委會適用該辦法外，各級黨委、政府工作部門和工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體以及國有企事業(yè)單位黨
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