7學(xué)習(xí)黨委會的工作方法心得體會(編輯修改稿)
2024-09-26 17:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 又是一種方法。黨委會本身就是一個實現(xiàn)民主的機(jī)構(gòu)，其最根本的工作方法即是充分地實現(xiàn)黨內(nèi)民主。 體現(xiàn)民主的一個重要方法是少數(shù)服從多數(shù)，黨委會中書記和委員之間就是這個關(guān)系。黨的委員會有一二十個人，像軍隊的一個班，書記好比是lsquo。班長rsquo。但是，這個班長不同于軍隊的班長，最大的不同是要堅持民主的原則。書記要當(dāng)好班長，即是要善于發(fā)揮各委員的作用，加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)。正如他在七大上曾說的：一個人搞不完全，要依靠大家來搞，這就是我們黨的領(lǐng)導(dǎo)方法。1948年9月，他還為中央專門起草過一個關(guān)于健全黨委制的決定，其中指出：黨委制是保證集體領(lǐng)導(dǎo)、防止個人包辦的黨的重要制度hellip。hellip。重要問題的解決，不是由黨委會議做決定，而是由個人做決定，黨委委員等于虛設(shè)。委員間意見分歧的事亦無由解決，并且聽任這些分歧長期地不加解決。黨委委員間所保持的只是形式上的一致，而不是實質(zhì)上的一致。此種情形必須加以改變。 黨委制設(shè)立的一個根本目的就是防止個人說了算。后來，他曾尖銳批評黨委領(lǐng)導(dǎo)中的個人獨斷。聽說現(xiàn)在有這樣的情況：一切事情，第一書記一個人說了就算數(shù)。這是很錯誤的。哪有一個人說了就算數(shù)的道理呢。只要是大事，就得集體討論，認(rèn)真地聽取不同的意見。如果不是這樣，就是一人稱霸。這樣的第一書記，應(yīng)當(dāng)叫做霸王，不是民主集中制的lsquo。班長rsquo。其實，容納和接受批評，是發(fā)揚(yáng)民主的另一個重要方法。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)人物要不犯錯誤，關(guān)鍵是要善于聽取和采納各方面特別是反對的意見。在某種程度上，營造批評的環(huán)境是促使黨的政策正確的一種工作方法。1960年12月，毛澤東同志向人講，批評就是幫助，對人是有好處的。我們之間，進(jìn)行批評幫助都是好意。就是明明知道某些批評是惡意也要聽下去，不要緊嘛。人就是要壓的，像榨油一樣，你不壓，是出不了油的。人沒有壓力是不會進(jìn)步的。 為了讓領(lǐng)導(dǎo)干部明白這一點，毛澤東同志多次引用過歷史故事。1962年1月30日，他在
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