7在公司文明建設(shè)表彰大會上的致辭(編輯修改稿)
2024-09-26 16:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 礦副區(qū)長雖是派遣工，更盡主人責(zé)，帶領(lǐng)職工克服高瓦斯、高突出、頂板破碎、淋水大等困難，改進(jìn)施工工藝，實(shí)現(xiàn)安全進(jìn)尺580米，超計劃15，創(chuàng)出了高突區(qū)域掘進(jìn)進(jìn)尺新水平。某礦礦長通過整章建制、壓力傳遞、強(qiáng)化考核，提高了礦井綜合管理水平，去年杜絕輕傷以上安全事故，實(shí)現(xiàn)進(jìn)尺4510米，分別完成計劃的175和130。許多受到表彰的勞模，多年來始終勤勤懇懇、任勞任怨、埋頭苦干、銳意進(jìn)取，把青春、智慧和力量貢獻(xiàn)給企業(yè)，用實(shí)際行動實(shí)踐崇高的理想和追求。某某等10名新人新事，在平凡崗位和社會生活中做不平凡的事，他們以實(shí)踐社會主義道德為己在公司文明建設(shè)表彰大會上的講話第2頁 任，用滿腔熱情、道義責(zé)任和赤誠愛心服務(wù)礦山、奉獻(xiàn)社會。 自立自強(qiáng)、敢破敢立、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神。各單位堅持把創(chuàng)新作為推動企業(yè)發(fā)展的動力，深化“創(chuàng)爭”活動，培育職工挑戰(zhàn)自我、敢于突破和超越的能力。某礦采煤五區(qū)在工作面條件變化的情況下，積極組織生產(chǎn)創(chuàng)新競賽，去年產(chǎn)煤103萬噸，，均名列全省前茅。某礦打破常規(guī)，舉全礦之力，打造綜采工區(qū)品牌隊伍，使昔日的安全生產(chǎn)“老大難”，成為名符其實(shí)的“扛腰區(qū)”。某礦某某等一批技術(shù)創(chuàng)新能手，好學(xué)善思，刻苦鉆研，他們圍繞安全生產(chǎn)和各自工作的難點(diǎn)重點(diǎn)，積極開展科研攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新，不僅取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益，而且還帶動了大批職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)。這些創(chuàng)新能手，不為名不為利，謝絕外單位高薪聘請，專心致志搞革新，把自己的聰明才智貢獻(xiàn)給礦山，是現(xiàn)代知識型職工的杰出代表、廣大職工的學(xué)習(xí)楷模。 同志們，沒有自強(qiáng)精神的企業(yè)是沒有前途的，沒有創(chuàng)造精神的企業(yè)是無法率先發(fā)展的。今天我們召開會議，就是要總結(jié)和發(fā)揚(yáng)勞模先進(jìn)的精神，在全集團(tuán)上下掀起學(xué)趕先進(jìn)、爭創(chuàng)一流的熱潮，為企業(yè)全面完成20xx年各項目標(biāo)和持續(xù)快速增長提供強(qiáng)大精神力量。 一、進(jìn)一步提升認(rèn)識境界，推動企業(yè)在新起點(diǎn)上更快更好發(fā)展 在百億起點(diǎn)上，加快實(shí)現(xiàn)第二個翻番目標(biāo)，全面推進(jìn)建設(shè)優(yōu)強(qiáng)企業(yè)進(jìn)程，這是全集團(tuán)廣大干部職工當(dāng)前和今后一個時期的共同目標(biāo)和價值追求。各級干部要用科學(xué)的發(fā)展境界
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