7園林局某年工作打算(編輯修改稿)
2025-09-26 14:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 行”作為干工作的第一要務。 四、強化監(jiān)督 好的制度可以讓壞人干好事，壞的制度可以讓好人辦壞事，加強監(jiān)督考核是制度建設的必須與必要，也是“五個凡事”的主要組成部分，在2013年中，部門的重點工作也將在監(jiān)督考核方面加大力度，形成可行的操作流程，明確分工責任的同時，加大對主要責任人的工作檢查、糾正、考核，使部門人員在“公正、公平、公開”的大原則下，有規(guī)矩、有比較、有進步地健康成長，真正能在工作中吃一塹長一智，真正能在責任與義務中主動工作，真正能扎扎實實地面對各項檢驗，也能自然地將各項監(jiān)督化為正能量，指導工作，提高工作。2013年仍將實行標段負責制，屬地管理，統(tǒng)籌兼顧，整個工地劃片分工。針對重要工序，重要的進場材料，重要的安全控制措施，重要的施工任務，實行項目經(jīng)理，項目副經(jīng)理負責制，對標段內(nèi)的各項施工內(nèi)容，實行屬地負責制，整個工地的監(jiān)督，以人為主線，獎優(yōu)罰差，表現(xiàn)突 出，工作業(yè)績好的同事將在晉職、加薪、外訓、評優(yōu)等方便優(yōu)先考慮，對于表現(xiàn)差，造成施工不暢的，以“重大事故一票否決，次要事故不過三”為原則，抓好當前的監(jiān)督考核，在施工進度、質(zhì)量、安全方面設置考核節(jié)點，對重點工作的監(jiān)督要時時做，對一般工作的監(jiān)督要經(jīng)常做，爭取形成執(zhí)行與監(jiān)督的互補及有機結(jié)合。2013年，001工程的工作將會全面鋪開，戰(zhàn)線長，節(jié)點多，只有做好執(zhí)行，強化好監(jiān)督，才能保證工程各項指標順利完成。 五、帶好隊伍 隨著工程的推進以及個承建項目的擴大，整個團隊都面臨著很大的壓力，各種短板的制約嚴重影響了管理水平及工程的推動。2013年，隊伍建設方面遇到兩個難題：一是自我的能力學習與提升。二是部門的管理與提升。個人的學習會結(jié)合實踐，結(jié)合業(yè)務，多經(jīng)歷，多總結(jié)，養(yǎng)成良好的工作態(tài)度，使自己具備合格經(jīng)理人的素質(zhì)，團隊的提升，會利用“師帶徒”的契機，增加與團隊的溝通，解決實際困難，增加團隊協(xié)作的機會，讓團隊的每一個員工感覺到工作的樂趣，事業(yè)的偉大，團隊的核心價值觀。歸根結(jié)底，事情總是由人來做的，“以人為本”不是句空話，項目二部在長期的隊伍建設中積淀了一些優(yōu)良的傳統(tǒng)，同時也有很多的缺陷與不足，2013年，從零開始，我們將在團隊榮譽，業(yè)務學習，明確責任，同進同退，交流溝通五個方面努力，力爭2013年底團隊形成固定的模式，以榮譽為主，以責任為主，以學習為主，以同伴為主。 萬象更新，從零開始。新的一年我們的團隊離不開公司的支持， 也離不開各位部門同事的支持幫助。在新的一年，愿我們精誠合作，開創(chuàng)未來，在新的一年，祝愿公司蒸蒸日上，再續(xù)輝煌。 2013年1月20日 第三篇：“檢疫局團委年度工作打算”工作打算.“檢疫局團委年度工作打算”工作打算 文章簡介：年，局團委工作的39。指導思想是：以“三個代表”重要思想為指導，按照團市委四屆三次全會和我局年工作要求，堅定不移地以業(yè)務建設為中心，求真務實、開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、樂于奉獻，團結(jié)帶領(lǐng)全局團員青年在檢驗檢疫工作中發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，為我局“三個文明”建設作出積極貢獻。 一、大力加強團員青年思想教育工作 組… 年，局團委工作的39。指導思想是。以“三個代表”重要思想為指導，按照團市委四屆三次全會和我局年工作要求，堅定不移地以業(yè)務建設為中心，求真務實、開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、樂于奉獻，團結(jié)帶領(lǐng)全局團員青年在檢驗檢疫工作中發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，為我局“三個文明”建設作出積極貢獻。 一、大力加強團員青年思想教育工作 組織全局團員青年深入學習貫徹“三個代表”重要思想、黨的十七大精神、團的十七大精神，認真領(lǐng)會國務院領(lǐng)導和國家局領(lǐng)導對檢驗檢疫工作的指示精神。通過舉辦專題培訓班、學習班，開展主題活動，把教育青年和服務青年結(jié)合起來，把解決青年思想問題和實際問題結(jié)果起來，把弘揚“七、四”精神和引導青年在檢驗檢疫工作中建功立業(yè)結(jié)合起來，不斷提高青年的思想素質(zhì)，構(gòu)筑團員青年的強大精神支柱。 通過開展各種活動，加強團員青年的思想道德建設。以“紀念七、四
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