7勇于負責敢于擔當心得體會(編輯修改稿)
2025-09-26 14:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 動。勇于承擔過錯，才能得到干部職工的信任、領導的諒解。勇于承擔責任，也會促進自己的成長和發(fā)展。善于負責，是一種干事創(chuàng)業(yè)的能力，具體體現(xiàn)就是要會抓落實，在處理矛盾和問題上講究策略，有勇有謀、有膽有識、游刃有余、有理有利有節(jié)。 “善于承擔”要求做到以下幾個方面。既要嚴格程序，又要好中求快。干工作必須遵章守紀，嚴格規(guī)范，按程序辦事。要從崗位職責、運行程序、工作內(nèi)容和監(jiān)督管理等方面，健全完善各項規(guī)章制度，使每個工作崗位、每個工作環(huán)節(jié)、每項工作程序都有明確的要求和規(guī)程，做到按制度辦事、靠制度管人，不斷提高工作的規(guī)范化、科學化水平。 強自身修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)對于企業(yè)科學發(fā)展具有極強的指導意義。 （一）提高黨性修養(yǎng)
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