7醫(yī)保中心作風(fēng)整改報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-26 01:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，存在制度要求不細(xì)致、規(guī)定不具體的現(xiàn)象。為此，制定和完善了一系列工作制度，對工作人員的職責(zé)、要求和失職責(zé)任追究做出了明確規(guī)定，強(qiáng)化責(zé)任，特別是切實(shí)加強(qiáng)了政務(wù)公開內(nèi)容的更新方面的工作職責(zé)。四是強(qiáng)化工作落實(shí)考核。對照工作行事歷，及時(shí)召開內(nèi)部職工會議，逐人總結(jié)工作完成情況，對安排的工作進(jìn)展，逐項(xiàng)研究分析，核對完成時(shí)限，衡量工作標(biāo)準(zhǔn)。對未按時(shí)完成或完成質(zhì)量不高的工作，主要責(zé)任人員要說明原因，提出改進(jìn)措施，明確時(shí)限要求。并采取自我評分與大家評分相結(jié)
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