6縣委換屆選舉匯報致辭(編輯修改稿)
2025-09-25 16:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 線，遠離紀律“高壓線”確保了換屆工作健康、有序、平穩(wěn)進行。截至目前，全縣換屆環(huán)境風清氣正，沒有發(fā)現(xiàn)一例違反換屆紀律的情況。六是嚴格督查指導。為了確保全縣換屆選舉工作風清氣正、圓滿成功，成立了4個換屆選舉工作督查指導組和1個信訪舉報案件受理查核組。督查指導組負責對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的換屆選舉工作進行指導和督促檢查；信訪舉報案件受理查核組負責對全縣換屆過程中的信訪舉報案件及時進行調(diào)查處理。同時，還組建了一支由30名“兩代表一委員”組成的嚴肅換屆紀律監(jiān)督員隊伍，負責對換屆選舉工作進行全程監(jiān)督。 二、配強配齊鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子，按照堅強有力、奮發(fā)有為的目標要求。 對于落實“十二五”規(guī)劃、促進全縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展具有至關重要的作用?；谶@一認識，選好干部、配強班子是換屆工作的核心與關鍵。能否選出一批好干部、配強配齊縣鄉(xiāng)領導班子?？h鄉(xiāng)換屆工作中，根據(jù)省市有關規(guī)定，按照“大穩(wěn)定、小調(diào)整、補空缺，分步實施、穩(wěn)步推進”總體要求，嚴格按照《干部選任條例》和有關規(guī)定要求，嚴格用人標準，堅持“四個注重”合理制定方案，嚴格選任程序，突出工作重點，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進，配強配齊了13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子，整個人事安排工作風清氣正、有序平穩(wěn)，社會反響良好。具體做法是 無論是人事安排方案的制定，堅持“四個注重”樹立正確選人用人導向。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的人事安排上。還是具體的組織實施過程，始終堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，堅持注重基層一線、注重任職經(jīng)歷、注重民情民意、注重工作實績的原則，強化干部的考核、推薦和使用。這一原則的指導下，具體工作中對民主測評“不稱職”票超出1/3或推薦票數(shù)不足50%不予考慮使用。同時，還結合年終考核情況、聽取各方面意見，不簡單以票取人，客觀公正地使用每一名干部，確實把基層一線“想干事、能干事、會干事、不出事”干部、群眾公認的好干部選出來，用起來。這次換屆中，新提名的干部全部都是經(jīng)過民主推薦產(chǎn)生的95%以上的人選來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一線，做到讓吃苦的人吃香，讓有為的人有位，樹立了奮勇爭先、干事創(chuàng)業(yè)的良好導向。 選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職。班子強不強，突出工作重點。關鍵看班長。把選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職作為人事安排
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