6縣委書(shū)記年度總結(jié)表彰大會(huì)致辭(編輯修改稿)
2025-09-25 15:57 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 因此，要實(shí)現(xiàn)事半功倍的效果，就需要我們有開(kāi)放的胸懷、創(chuàng)新的意識(shí)。開(kāi)放，就是需要有新的理念，匯聚更多更廣的社會(huì)資源，為我所用、加快發(fā)展；創(chuàng)新，就是用新辦法、新思路、新措施來(lái)解決面臨的新問(wèn)題。一要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展理念，化傳統(tǒng)為現(xiàn)代。發(fā)展理念直接關(guān)系到整個(gè)工作的定位。如果僅以老傳統(tǒng)來(lái)定位眼前，我們的工作就會(huì)“腳踩西瓜皮——滑到哪里是哪里”。要適應(yīng)發(fā)展需要，就必須有效把握發(fā)展脈搏，創(chuàng)新工作理念，以開(kāi)放包容的胸懷、賦有現(xiàn)代意識(shí)的思維來(lái)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。二要?jiǎng)?chuàng)新工作思路，化經(jīng)驗(yàn)為適應(yīng)。過(guò)去的工作讓我們積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，但經(jīng)驗(yàn)是有時(shí)效和有條件的，不可能是永久管用的，甚至有時(shí)候，現(xiàn)在工作的經(jīng)驗(yàn)可能是今后工作的制約因素。因此，一定要讓我們的工作措施適應(yīng)當(dāng)前工作需要，所有不適應(yīng)當(dāng)前工作的經(jīng)驗(yàn)都是落后的，都是需要我們摒棄的。三要?jiǎng)?chuàng)新推進(jìn)舉措，化制約為突破。必須要用突破的眼光來(lái)審視我們的工作，用突破的辦法來(lái)化解面臨的難題。比如大家都認(rèn)為比較難的拆遷交地，如果以過(guò)去的工作理念來(lái)做，如何來(lái)推進(jìn)城鎮(zhèn)化。比如說(shuō)城市建設(shè)中的負(fù)債問(wèn)題，如何體現(xiàn)有效負(fù)債和有質(zhì)量的負(fù)債。這些都是我們要思考的問(wèn)題。所有工作難題和制約因素的化解，都需要我們用開(kāi)放的眼光、開(kāi)放的心態(tài)、突破的理念、創(chuàng)新的辦法來(lái)實(shí)現(xiàn)。 要敢于擔(dān)當(dāng)?shù)馗?。做事總要承?dān)風(fēng)險(xiǎn)，改革必定要突破某些禁錮。無(wú)論是改革的需要，還是做事的要求，都呼喚我們尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要有擔(dān)當(dāng)實(shí)干的精神。領(lǐng)導(dǎo)不敢擔(dān)當(dāng)，一般干部就很難擔(dān)當(dāng)；干部不敢擔(dān)當(dāng)，群眾就不需要擔(dān)當(dāng)。一要直面困難不敷衍，敢于化解。做到面對(duì)困難不能推、不能讓、不能繞。有了困難如何解決，這就需要有擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛６侵泵婷懿换乇?，敢于?dòng)真。敢于動(dòng)真是做事的風(fēng)格，更是工作的態(tài)度。面對(duì)矛盾，越是認(rèn)真、越是動(dòng)真，越會(huì)獲得社會(huì)的尊重，被動(dòng)的糊和混，只會(huì)帶來(lái)被動(dòng)的評(píng)價(jià)和負(fù)面的影響。三是直面風(fēng)險(xiǎn)不推卸，敢于擔(dān)責(zé)。勇于面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)做事，是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任體現(xiàn)；敢于承擔(dān)責(zé)任做事，是領(lǐng)導(dǎo)干部的品德所在。因此，為官者要以責(zé)任擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)官德官品。 要注重實(shí)效地干。效果是檢驗(yàn)工作質(zhì)量最為核心的標(biāo)準(zhǔn)，所有工作必須圍繞目標(biāo)和效果來(lái)干。具體要做到三個(gè)“經(jīng)得起”。一是工作業(yè)績(jī)要實(shí)，經(jīng)得起推敲。所有的工作指標(biāo)都要經(jīng)得起推敲，工作業(yè)績(jī)要經(jīng)得起驗(yàn)證，今后所有的發(fā)展都要以實(shí)績(jī)?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)，我們的考核將更加突出實(shí)績(jī)導(dǎo)向。二是工作效果要好，經(jīng)得起檢驗(yàn)。無(wú)論是地區(qū)發(fā)展的業(yè)績(jī)，還是重點(diǎn)工作的效果，都要經(jīng)得起時(shí)間的檢驗(yàn)。不能只做錦上添花的事、只做急功近利的事，要多做打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，只有經(jīng)得起時(shí)間、歷史的檢驗(yàn)，我們的工作成效才是真的好。三是社會(huì)認(rèn)可度要高，經(jīng)得起評(píng)判。我們所做的工作都是圍繞社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，因此必須要經(jīng)得起社會(huì)各界的評(píng)論。只有經(jīng)得住社會(huì)的評(píng)論，才能折射出工作質(zhì)量的實(shí)在。這既是干工作的初衷，也是社會(huì)效果的歸宿。 二、平實(shí)做人 社會(huì)需要我們做實(shí)實(shí)在在的人，群
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