6衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨建工作要點(編輯修改稿)
2024-09-25 14:34 本頁面
【文章內容簡介】 建工作責任清單，發(fā)揮黨員領導干部在落實政治責任中的帶頭作用。抓好黨組織帶頭人隊伍建設，多種形式組織黨務干部業(yè)務培訓，加強黨性鍛煉提高黨建工作能力。抓牢抓實意識形態(tài)工作，建立思想動態(tài)定期研判機制，推動黨支部認真落實談心談話制度，及時發(fā)現(xiàn)、報告和疏導黨員思想中存在的問題，教育引導黨員旗幟鮮明地開展思想輿論斗爭，守好守牢意識形態(tài)陣地。 。堅持嚴管與厚愛相結合，探索建立貫徹落實鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下三項機制，加強分析研判，健全工作推進落實機制，推行領導干部實績公示，充分調動全系統(tǒng)領導干部的積極性。開展干部素質提升“培考講評”、“業(yè)務大講堂”和“能力作風雙促雙提”教育實踐活動，組織勤政廉政教育、線上線下學習、主題讀書、演講、征文和調研等活動，引導廣大干部學理論強黨性、提素質促工作。實施年輕干部“一線培優(yōu)”工程，及時動態(tài)更新后備管理人才信息庫，抓好年輕干部理論教育和黨性教育必修課，加大優(yōu)秀年輕干部在黨的建設、群團建設、衛(wèi)生健康中心工作、重點工作和醫(yī)患矛盾調處等方面的實踐歷練。 ?？茖W制定年度人才招聘計劃，實施2019年醫(yī)療衛(wèi)生類崗位人才招聘和訂單定向免費培養(yǎng)醫(yī)學生工作，不斷完善醫(yī)療衛(wèi)生單位人員編制管理機制，探討采取勞務派遣方式招聘基層急需的醫(yī)護人員，逐步緩解基層醫(yī)學人才短缺矛盾。強化政治引領，建立并落實黨組（委）聯(lián)系服務專家制度，做好系統(tǒng)內XX市“226”工程培養(yǎng)對象的管理工作。研究制定我區(qū)衛(wèi)生人才引進培養(yǎng)優(yōu)惠政策，加大高端、急需和緊缺人才引進力度。完善多點執(zhí)業(yè)制度，深度推進衛(wèi)生接軌上海工作，加強與上海名醫(yī)名院的合作，著力推動與省內外先進醫(yī)院交流與合作。 四、堅持為民服務，強化黨建融合 。牢固樹立“抓黨建、促發(fā)展”工作理念，以機構改革為契機，將推進改革和發(fā)展、服務基層和衛(wèi)生惠民有機融入到黨建工作中。助力決戰(zhàn)精準脫貧，全面推進“走幫服”、“精準扶貧”等活動系統(tǒng)化、制度化、常態(tài)化。開展“黨員干部進社區(qū)服務”活動，幫助居民群眾解決生活困難和實際問題。繼續(xù)建設好新時
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