6鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部先進事跡材料(編輯修改稿)
2024-09-25 13:47 本頁面
【文章內容簡介】 權、優(yōu)秀團干部先進事跡、謀求新發(fā)展的基本方法，不斷探索新知識，積累新經驗，不斷提高應對復雜局面的能力、科學決策的能力和駕馭全局的能力，用“三個代表”重要思想指導工作實踐對XX市園林綠化事業(yè)的發(fā)展進步做出了積極的貢獻。 二、加強領導，完善措施，扎扎實實推進黨風廉政建設工作 高度重視。建立和完善了黨委關于黨風廉政建設的各項規(guī)章制度，定期研究工作，及時解決問題。年初，黨委與各村支部、各站、所、辦層層簽訂《黨風廉政建設責任狀》，并制訂考評細則，年終按照《責任狀》規(guī)定的目標逐項進行考核的打分，完成任務目標的通報表揚，兌現(xiàn)村干部獎勵工資。對達不到主要責任目標的單位和村支部，不準參加“先、優(yōu)、?！痹u比，黨風廉政建設出現(xiàn)問題的，追究單位領導和直接責任人的黨紀政紀責任、駐村干部先進事跡。 完善工作機制。把黨風廉政建設責任層層分解，落實到人。黨政班子成員每人包一個村或一個單位，指導并監(jiān)督黨風廉政建設工作，各村屯、站、所主要領導對所轄范圍內的黨風廉政建設負第一位責任，形成了黨政齊抓共管，一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實的工作機制。 注重宣傳教育。按照中央及省。市紀委工作會議精神，組織制定相應的學習教育計劃，以開展“五個一”活動為重點，采取了培訓骨干、集中輔導、知識競賽、電脂教育，以案說紀，樹立正反兩方面典型等方式，對全鎮(zhèn)廣大黨員干部進行積極有效的黨風黨紀教育，使黨員干部的受教育面達到98以上。同時，還深入開展黨風廉政建設標本兼治工程，爭創(chuàng)無越級上訪黨委競賽等活動家，通過各種教育，提高了黨員干部遵紀守法的意識，增強了自我約束，拒腐防變的能力。 三、建章立制、規(guī)范管理，從根本上轉變黨員、干部的工作作風。 一是狠剎吃喝風，嚴格控制了招待費支出。制定黨政機關領導干部“十不準”，建立了用餐、優(yōu)秀班干部先進事跡、陪餐制度，規(guī)定了鎮(zhèn)政府接待客人必須在鎮(zhèn)食堂就餐，一律不許下飯店。撤消了村級小食堂，干部下鄉(xiāng)吃派飯，從而杜絕了大吃大喝現(xiàn)象的發(fā)生。在制度的執(zhí)行方面，他堅持以身做則，率先示范，他在鎮(zhèn)干部大會上公開宣布“如有人發(fā)現(xiàn)我們倆（書記和鎮(zhèn)長）公款下飯店吃一頓，全鎮(zhèn)干部可以吃十頓”。二是，嚴格控制各項財政支出，確保干部職工的工資，減輕鎮(zhèn)政府債務負擔。通過嚴格管理，以往不應鎮(zhèn)里核銷的費沒有了，職能站所的招待費沒有了，公款雇小車現(xiàn)象絕跡了。從而有效制止了鋪張浪費的現(xiàn)象發(fā)生，每年為政府節(jié)約招待費15萬元，雇車費余萬元。干部們的工資連續(xù)幾年得到保證，而且還為政府還外債萬元。 四、認真落實責任制，加強職工隊伍的建設 以人為本，努力錘煉一支過硬的職工隊伍。**同志結合實際，努力造就一支作風過硬、思想過硬、技術過硬的隊伍上作文章、下功夫。從工作、生活上關心體貼技術干部，切實為他們排憂解難。盡最大努力為一線人員改善工作學習條件，認真為他們創(chuàng)造大的舞臺，堅持在入黨、紀檢干部先進事跡、聘干、評先、選模、評職稱等方面向一線技術人員傾斜，積極營造技術人員勇挑重擔、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。開拓創(chuàng)新，積極探索思想政治工作新途徑。**同志深刻地分析思想政治工作的現(xiàn)狀，認真研究新形勢下思想政治工作的新情況新問題，從中尋找其規(guī)律和特點，積極開辟新途徑，探索新辦法，創(chuàng)造新經驗，使思想政治工作在促進改革、發(fā)展、穩(wěn)定方面發(fā)揮重要作用。隨著時代的不斷進步與發(fā)展，廣大職工的思想觀念日益復雜，思想政治工作面臨著許多新情況新問題，這對思想政治工作提出了新的要求。在這種情況下，**同志勇于探索，努力做到潛移默化，進一步增強思想政治工作的吸引力、說服力和感染力。根據社會經濟、政治、文化生活的實際和變化，來制定思想政治工作的目標任務、方式步驟和相應措施，增強思想政治工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性。要形成科學的決策機制，提高決策水平，確保黨的各項中心工作任務的完成。 **同志樸實無華、勤政廉政，用自己的行動在日常上的工作中詮釋著“三個代表”的真諦，他嚴格要求自己恪盡職守、樂于奉獻、為人正派、敢于碰硬，干部群眾評價他是“一身正氣敢碰硬，兩袖清風不染塵”的好干部。 第四篇：下派鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部先進事跡材料下派鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部先進事跡材料 下派鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部先進事跡材料 “我們會一生感激您……”，一封略帶稚氣卻充滿真情的學生感謝信呈現(xiàn)在我的眼前。感謝信中的“您”，就是2007年1月，組織上下派到ＸＸ縣山川鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長的ＢＢ廣播電視大學總務處副處長、九三學社社員ＸＸＸ同志?！耙荒晏?，真舍不得她離開山川，愿下派繼續(xù)”，副鎮(zhèn)長楊芳動情地說。是怎樣的精神和事跡，值得讓人感激。讓人留戀。帶著這一疑問，組織上幾次深入山川，在不斷深入地訪談中尋找答案。 腳踏實地成行家 剛到山川時，一切都那樣的不熟悉。可她所駐村的村主任田正秀卻說：“她很快就成為管理農村工作的行家里手，并和我們親如一家，變成了我們的貼心人?！? 從城市到鄉(xiāng)村，從學校后勤到鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導，這絕對是一種挑戰(zhàn)。ＸＸＸ說，剛到山川的一周里，自己沒日沒夜地彌補鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理、農民教育、農村金融等方面的知識，系統(tǒng)學
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