8最新公務(wù)員上半年述職報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-23 12:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 作人員在集中培訓(xùn)和自學(xué)的前提下，采取印發(fā)宣傳資料、深入各街道召開村（社區(qū)）干 部代表會(huì)、社員大會(huì)等方式，廣泛宣傳征地拆遷政策，耐心細(xì)致做好解釋工作，增強(qiáng)群眾對(duì)政策的理解。 （三）強(qiáng)化攻艱克難。征地拆遷領(lǐng)導(dǎo)小組每周明確一個(gè)下午召開征地拆遷工作專題會(huì)議，研究解決征拆推進(jìn)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。對(duì)無視黨紀(jì)國(guó)法、漫天要價(jià)、無理取鬧的釘子戶、重點(diǎn)人員，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)采取定人包戶、負(fù)責(zé)到底的形式，每周至少兩次到戶反復(fù)宣傳，講清道理，答惑釋疑，陳述利害，現(xiàn)場(chǎng)解決拆遷過程中反映出來的問題。 （四）強(qiáng)化苦干和實(shí)干。我辦全體工作人員發(fā)揚(yáng) “5+2”“ 白+黑 ” 精神，夜以繼日，攻堅(jiān)克難，苦 干實(shí)干，積極深入征拆戶，耐心細(xì)致做工作，以主動(dòng)的服務(wù)贏得了被拆遷戶的理解和支持，確保了征拆工作的順利開展。 （
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