城管隊(duì)員精選個(gè)人述職報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-23 02:05 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 當(dāng)前的城市管理要求有一定的差距。 （二）工作方法不靈活，實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不足 自我參加城市管理工作以來(lái)，由于時(shí)間較短，所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗(yàn)較少，經(jīng)常會(huì)遇到一些困難，而每當(dāng)遇到困難是，經(jīng)常會(huì)給隊(duì)長(zhǎng)和同志們打電話(huà)求助自己不能夠很好的去解決問(wèn)題。在管理的過(guò)程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡(jiǎn)單，不靈活，工作經(jīng)驗(yàn)明顯不足，致使自己在工作中走了不少的彎路，難免給工作帶來(lái)了一定的負(fù)面影響 。 （三）工作主動(dòng)性不強(qiáng)，進(jìn)取意識(shí)差 平時(shí)在工作中主動(dòng)性有所欠缺，往往滿(mǎn)足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開(kāi)展工作思考的不夠。工作中有時(shí)不能夠積極主動(dòng)地去完成，有些時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)安排了就去做，沒(méi)有安排，就得過(guò)且過(guò)，而有些事不愿得罪人，滿(mǎn)足于過(guò)得去，領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō)就順其自然，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。放松了城市管理工作者的管理防線(xiàn)。有時(shí)工作中遇 第 10 頁(yè) 共 22 頁(yè) 到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒，性情急躁，工作方法簡(jiǎn)單。缺乏進(jìn)取精神，思想消極，不主動(dòng)找原因，使自己工作陷于被動(dòng)。 二、整改提高 以上存在的問(wèn)題，既有客觀因素，更 有主觀原因，但通過(guò)學(xué)習(xí)和積極參加城市管理的行評(píng)活動(dòng)，自己充分認(rèn)識(shí)到，所存在的問(wèn)題和不足，是作為一名共產(chǎn)黨員不應(yīng)具有的差距和不足。作為一名共產(chǎn)黨員，一名城市管理人員，如何正確對(duì)待行評(píng)工作，堅(jiān)定不移的與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)保持高度一致，用正確的態(tài)度對(duì)待自己的不足，提高認(rèn)識(shí)，改正錯(cuò)誤，認(rèn)真分析和剖析形成不足的根源，積極整改。針對(duì)不足，制定整改措施如下： （一）堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)宗旨意識(shí) 理想信念是人安身立命的根本，是精神動(dòng)力，作為一名城市管理員要樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，努力踐行三個(gè)代表重要思想，以 科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，要時(shí)刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo)，立黨為公，執(zhí)政為民，努力為群眾辦實(shí)事。 （二）刻苦學(xué)習(xí)，振奮精神，提高工作水平 要自覺(jué)把理論知識(shí)的學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，聯(lián)系實(shí)際學(xué)，扎實(shí)學(xué)深入，學(xué)以致用，不斷提高工作水平，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，充分展示自己的能力。要把自己空余的時(shí)間都放在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)黨的基本路線(xiàn)、方針、政策，學(xué)習(xí)城市管理的法律法規(guī)和城 第 11 頁(yè) 共 22 頁(yè) 市管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。，不斷用新知識(shí)、新理念武裝自己的頭腦，增強(qiáng)自己的 才干，提高駕馭城市管理工作的能力。 （三）開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取 要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢(shì)力的束縛，不因循守舊，要?jiǎng)?chuàng)造性地開(kāi)展工作，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，找出新思路、新方案，落實(shí)新舉措，開(kāi)創(chuàng)新局面。要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹(shù)立嶄新的奮斗目標(biāo)，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到最好。為城市的明天貢獻(xiàn)青春。 述職人： xxx 20xx 年 x 月 x 日 城管隊(duì)員精選個(gè)人述職報(bào)告 3 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好。 時(shí)光飛 逝，轉(zhuǎn)眼一年過(guò)去了?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況述職如下： 回顧一年來(lái)的城管協(xié)管工作，多少個(gè)日夜，為小區(qū)的治安我們加班蹲守 。為社區(qū)的環(huán)境美化，居民樓道玻璃從一樓擦到七樓 。為搞好社區(qū)工作，只要居民需要，我們從不退縮。我們的工作社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，我們的工作廣大居民滿(mǎn)意，我們的工作城管領(lǐng)導(dǎo)放心，我們自己更加感到欣慰。 一、密切配合、工作不分你我 第 12 頁(yè) 共 22 頁(yè) xx 社區(qū)是一個(gè)新建小區(qū)，居委會(huì)也是剛剛成立不久，占地面積兩萬(wàn)六千四百平方米，社區(qū)分為不相連的兩個(gè)院。社區(qū)居委會(huì)一切繁雜的事物只有兩人負(fù)責(zé)，財(cái)力人力嚴(yán)重不 足，居委會(huì)面臨的壓力、困難可想而知。我們的到來(lái)給居委會(huì)注入了新鮮血液，我們看到了居委會(huì)對(duì)我們的渴望，也看到了展現(xiàn)自己才華的地方。 我們這里的社區(qū)居民來(lái)自四面八方，各行各業(yè)，有常住人口，也有臨時(shí)居住的居民。有外來(lái)人口，有出租房屋。戶(hù)口在人不在，人在戶(hù)口不在，這種人戶(hù)分離的情況非常嚴(yán)重。要把這些居民最基本的情況了解清楚，沒(méi)有任何歷 史參考數(shù)據(jù)，更何況為他們做好服務(wù)工作談何容易。 我們?yōu)槔щy而來(lái)，沒(méi)有困難要我們做什么。我們開(kāi)始了深入細(xì)致的入戶(hù)調(diào)查工作。從一樓到七樓上上下下不知走了多少 趟。有的住戶(hù)沒(méi)有門(mén)鈴，我們的手都敲腫了。腿走痛了，我們咬牙堅(jiān)持，沒(méi)有任何怨言。白天有的居民家中沒(méi)人，我們就利用晚上時(shí)間入戶(hù)登記。一個(gè)六樓的居民知道我們?yōu)樗业娜霊?hù)登記連續(xù)四個(gè)晚上吃了閉門(mén)羹，感動(dòng)得不知說(shuō)什么好，問(wèn)寒問(wèn)暖，拿水果，遞飲料，弄得我們心里熱乎乎的。社區(qū)工作把我們的心同居民的心緊緊的連在了一起。 為了加強(qiáng)社區(qū)的人性化管理，力爭(zhēng)搞好社區(qū)離退休人員、社區(qū)老年人的服務(wù)工作，我們從零做起，挨門(mén)逐戶(hù)進(jìn)行調(diào)查走訪(fǎng)，了解社區(qū)離退休職工、社區(qū)老年人的身體狀況、家庭情況、老人 第 13 頁(yè) 共 22 頁(yè) 兒女的工作情況、聯(lián)系方式。我們力 求見(jiàn)到本人，掌握第一手資料，并一一登記備案，以便及時(shí)服務(wù)，加強(qiáng)管理。 對(duì)社區(qū)的失業(yè)人員，低保戶(hù)我們更是關(guān)心備至。一次次入戶(hù)走訪(fǎng)，一次次促膝談心，讓他們鼓起生活的勇氣，增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的決心。同他們一起參加周六的義務(wù)勞動(dòng)。他們樂(lè)了，我們心里也踏實(shí)了。 今天的工作來(lái)之不易，我們格外珍惜。為干好城管協(xié)管工作，一有空隙時(shí)間我們就學(xué)習(xí)《 XX 省市容環(huán)境衛(wèi)生條例》，因?yàn)檫@是我們城管協(xié)管員的首要職責(zé)。社區(qū)所有的商業(yè)店鋪、單位名稱(chēng)、法人代表、經(jīng)營(yíng)范圍、聯(lián)系方式早已銘記于我們每個(gè)城管協(xié)管員的心里。多次的走訪(fǎng)宣傳 讓城管法規(guī)深入人心。我們隨時(shí)聽(tīng)從城管大隊(duì)召喚
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