辦公室主任競職演說[水利](編輯修改稿)
2024-09-23 01:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，聯(lián)絡(luò)各方的樞紐部門的運(yùn)作已趨于正常。 兩年來辦公室取得的進(jìn)步是辦公室全體員工共同奮斗的結(jié)果。成績是喜人的。但是這同公司的發(fā)展和公司領(lǐng)導(dǎo)對辦公室的要求，還有很大差距，還存在許多不足之處。一是辦公室的綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；二是作為辦公室主任的我，在當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手方面還很欠缺；三是辦公自動(dòng)化和電子信息技術(shù)的應(yīng)用還處在起步階段，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。很顯然，這些不足是前進(jìn)中的問題，是可以克服 的?，F(xiàn)在新一輪中層管理人員崗位競聘開始了。如果大家再給我機(jī)會(huì)，憑著我多年在辦公室工作的實(shí)踐，特別是近兩年的經(jīng)驗(yàn)，我相信，我有繼續(xù)勝任這個(gè)崗位的工作能力，有使辦公室的工作開創(chuàng)新的局面，呈現(xiàn)新的風(fēng)貌的決心和辦法。當(dāng)然，在人才濟(jì)濟(jì)的水利電業(yè)公司里，辦公室主任這個(gè)崗位的人選，也許我不是最優(yōu)秀的，但可能是最合適的。公務(wù)員之家原創(chuàng)作品 二、今后工作思路 第 4 頁 共 6 頁 如果大家再次選擇我，那么，下一步工作思路是什么呢。簡單說是五句話。即貫穿一條紅線，提高兩個(gè)積極性，加快 “ 三化 ”建設(shè)，改進(jìn)四項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)五方面的提高。 （一）貫穿一條紅線，就是貫穿 “ 服務(wù) ” 這條紅線。 大家都知道，辦公室不僅是聯(lián)絡(luò)上下左右、溝通四面八方，對內(nèi)傳遞信息，對外通關(guān)鏈接的聯(lián)絡(luò)部，而且是公司機(jī)關(guān)作風(fēng)、辦事效率、服務(wù)態(tài)度的形象部，起著公司的門面和窗口作用。 因此，從大的方面說，就是要用 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想統(tǒng)領(lǐng)辦公室的工作。具體工作中，就
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1