【文章內(nèi)容簡介】 個居委會都成立了綜治維穩(wěn)工作站，建立健全了一個以村支部、村委會為核心的綜治防控網(wǎng)絡(luò)。對全鎮(zhèn)治保調(diào)解人員進行定期培訓，并印發(fā)培訓資料，有效地提高了村級定員干部的業(yè)務(wù)水平，使基層綜治工作逐步走上了規(guī)范化軌道。全鎮(zhèn)全年舉辦各類培訓班 3 期，組織綜治干部參加學習培訓 198 人次，發(fā)放培訓資料 560 份。 四、狠抓專項整治，社會秩序持續(xù)穩(wěn)定 一是對非法 XX 縣區(qū)、采石場、地質(zhì)災(zāi)害易發(fā)區(qū)和道路交通、防火防汛及學校安全等重點場所和部位，均落實 了責任人和監(jiān)測人，定期進行安全生產(chǎn)大檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時排除。全年開展安全檢查 24 次，發(fā)現(xiàn)安全隱患 3 起，均已整改到位。 二是對全鎮(zhèn)刑釋解教人員全部進行清查登記，落實了監(jiān)控人員，全鎮(zhèn)全年沒有發(fā)生一起安全事故和重點管理責任事故。規(guī)范 第 11 頁 共 24 頁 社區(qū)矯正，建立全鎮(zhèn)社區(qū)矯正信息庫，今年共接收矯正人員 5 人，在矯人員 7 人，實現(xiàn)了社區(qū)矯正人員無脫管、無漏管，刑滿釋放人員幫教率、安置率均 100%，無重新違法犯罪現(xiàn)象的發(fā)生。 三是成立了反恐工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作預(yù)案，加強了反邪教工作。全鎮(zhèn)全年無恐怖事件和邪教組織 活動情況發(fā)生，社會秩序穩(wěn)定有序。 四是完善防控體系。成立了鎮(zhèn)、村兩級巡邏隊，在重點時段、重點地段進行 24 小時巡邏，強化硬件設(shè)施建設(shè)，對機關(guān)辦公樓、街道、學校等重點部位安裝監(jiān)控，切實提高技防能力。 五、積極穩(wěn)妥做好信訪維穩(wěn)工作 積極做好老上訪戶的穩(wěn)控工作和涉法涉訴重信重訪處理工作，有針對性地落實穩(wěn)控措施，并實行三心感化教育，即疏導(dǎo)感化要有誠心，說服教育要有耐心，對他們的困難要給予關(guān)心，讓他們切實體會到各級組織的關(guān)懷，使他們逐步改變非正常上訪的念頭，息訴罷訪。進一步加大工作力度，落 實干部責任，采取有效措施，對全鎮(zhèn)非正常上訪人員進行了全面摸排，對排查出來的34 個重點對象按五包一逐一落實了穩(wěn)控責任領(lǐng)導(dǎo)和責任人，進行重點監(jiān)控，做好穩(wěn)控工作，全年實現(xiàn)了零上訪，有力地維護了全鎮(zhèn)社會大局的穩(wěn)定。 鎮(zhèn)委書記綜治個人述職報告范本 20_年是我礦全力推進礦井基礎(chǔ)建設(shè)的起步年、奠基年。我 第 12 頁 共 24 頁 礦黨支部緊緊圍繞礦井建設(shè)、整頓復(fù)產(chǎn)、安全生產(chǎn)、后勤補欠等，扎實有效開展黨支部各項工作，推動礦井科學、安全和諧發(fā)展，為建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)發(fā)揮應(yīng)有作用，提供了堅強的組織保證，智力支持。 一、黨支 部基本情況 _煤業(yè)公司 _煤礦成立于 __年 _月 _日，截止目前，在冊職工 __人，干部人員 _名，黨員 _名，其中預(yù)備黨員 _名，向黨組織遞交入黨申請書人員 _名，確定入黨積極分子 _名，礦黨支部下設(shè)一個__，一個 _黨支部，三個基層隊組設(shè)有 _名政工隊長。 二、黨支部 20_年工作總結(jié) 我礦成立以來，在兩級公司黨委的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下，礦黨支部面對新建礦井繁重的籌建任務(wù)，千頭萬緒的后勤工作，復(fù)雜的社區(qū)關(guān)系，臟亂不坎的 XX 縣區(qū)環(huán)境，統(tǒng)一思想、提高認識、理清思路、突出重點、總攬全局，努力調(diào)動一切積極 因素，有針對性地開展黨支部工作，認真按照公司黨支部一年打基礎(chǔ)，二年上臺階，三年創(chuàng)水平的工作要求，全面加強我礦黨組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、職工隊伍建設(shè)、廉政文化建設(shè)和安全文化建設(shè)，不斷提高礦黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，有效促進了我礦的建設(shè)發(fā)展 。積極開展文明和諧單位創(chuàng)建活動，扎實推進社會治安綜合治理工作，為礦井建設(shè)、和諧發(fā)展提供了良好環(huán)境。 （一）、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平 第 13 頁 共 24 頁 一是加強學習。礦黨支部成立以來，把礦中心組學習作為提高礦領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)的一項基礎(chǔ)性工作來抓，制定了學習制 度，規(guī)劃安排了學習內(nèi)容。先后組織學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中紀委下發(fā)的懲治和預(yù)防腐敗《規(guī)劃綱要》、黨的 _大報告部分內(nèi)容、山西焦煤 32255 發(fā)展思路和工作部署、集團公司和晉北公司工作會、職代會、安全會有關(guān)文件精神 。通過學習增強了各級領(lǐng)導(dǎo)干部工作的緊迫感、責任感，增強了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，增強了克服困難、創(chuàng)業(yè)奉獻的意識，為我礦建設(shè)發(fā)展各項工作順利開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。 二是扎實有效地開展以整頓干部作風、整頓安全管理為主題的安全雙整活動。制定下發(fā)了我礦安全雙整活動的實施方案，召開安 全雙整活動動員會進行了工作安排部署，礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入調(diào)查，主動征求基層隊組、科室意見和建議，在征求意見的基礎(chǔ)上，召開了礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會 。會前班子成員結(jié)合自身思想作風、工作作風和安全工作中存在的問題，認真檢查，深刻剖析，會上積極開展批評與自我批評 。通過民主生活會，增強了團結(jié)，增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高了安全生產(chǎn)意識，轉(zhuǎn)變了工作作風，促進了安全生產(chǎn)。 （二）、加強干部隊伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變作風、提高服務(wù)意識 一是高度重視政治理論和業(yè)務(wù)知識學習。把政治理論和業(yè)務(wù)知識學習作為提高管理干部 理論水平、業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)的一 第 14 頁 共 24 頁 項重要措施，一以貫之，長抓不懈。新建礦井許多管理人員理論水平低、業(yè)務(wù)能力差，為此礦黨支部對學 xxx 行了專題安排，結(jié)合大學習、大討論活動，開展了員工綜合素質(zhì)培訓輔導(dǎo)學習，組織各單位管理人員和全體黨員每周四晚集體進行政治理論和業(yè)務(wù)知識學習，嚴格考勤，切實提高了各級管理人員的政治理論水平和工作業(yè)務(wù)能力，切實轉(zhuǎn)變作風，切實增強了服務(wù)基層意識。黨支部并根據(jù)工作實際，開展了整頓和加強機關(guān)勞動紀律的活動，規(guī)定《領(lǐng)導(dǎo)干部值班匯報制度》和《干部兩下兩抓的考核辦法》，通過嚴格落實，定期檢查 。6 月 份對勞動紀律差、組織觀念淡薄的綜掘一隊兩名副隊長，給予免除職務(wù)，就地當工人的處罰。通過嚴格考核，提高了各級管理人員的責任意識和工作水平，促進各項工作順利開展。 二是根據(jù)兩級公司開展的講黨性、重品行、作表率樹干部新形象活動安排。結(jié)合我礦實際制定了活動方案，在全礦管理人員中開展了講黨性、重品行、作表率活動，通過第一階段的集中學習，使各級管理人員統(tǒng)一了思想，提高了認識，副組長以上管理人員全部撰寫了學習心得體會 。通過第二階段的分析查擺問題階段，全礦管理人員都能從思想深處自查自糾，分析工作中存在的問題、產(chǎn)生 的原因，并針對性地制定了整改措施，各級管理干部的帶頭作用、表率作用進一步增強。 （三）、加強黨組織建設(shè)、充分發(fā)揮黨組織、黨員在建設(shè)發(fā) 第 15 頁 共 24 頁