7職工代表年終述職報告(編輯修改稿)
2025-09-23 00:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 》、中辦國辦《關(guān)于在國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)深入實行廠務公開制度的通知》和《 **省基層單位廠務公開工作標準（試行）》規(guī)定和有關(guān)要求，完善并建立健全了與《公司企務公開實施辦法》相配套的《企務公開考核辦法》、《企務公開工作責任制度》、《企務公開工作向處、部、科、室、班延伸的實施辦法》和《關(guān)于對違反企務公開行為的責任追究制度》。這些舉措，一方面進一步落實讓員工當企業(yè)局中人的地位，使員工對企業(yè)知情知底，議事明事，從而激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性，參與和支持 企業(yè)改革，共謀企業(yè)發(fā)展 。另一方面通過民主議事，完善企業(yè)經(jīng)營管理，加強監(jiān)督制約，促進領(lǐng)導班子建設(shè)、黨風廉政建設(shè)和企業(yè)經(jīng)濟健康發(fā)展。 四、深化班組建設(shè)和 五個一 活動，促進企業(yè)基礎(chǔ)管理和安全管理工作上臺階 班組是企業(yè)的細胞，班組建設(shè)是企業(yè)各項生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作的最終落腳點。為使該項工作更加完善，我們針對多年實施中反映出來的一些問題，再次對公司原《班組建設(shè)考核辦法》進行了修訂，加大了對班組施工質(zhì)量管理方面的考核力度，使公司的班組建設(shè)考評內(nèi)容更加充實和全面。 2024 年，公司工會多次深入一線施工班 組，參加班組站班會，堅持季度考核、通報和年度總結(jié)、評比、獎勵制度，強化和指導班組建設(shè)，從而提高了班組建設(shè)質(zhì)量，促進了企業(yè)管理。 第 5 頁 共 8 頁 為了繼續(xù)鞏固和發(fā)展公司安全文明施工的大好形勢，公司工會繼續(xù)加強和深化了 五個一 活動：一是加強監(jiān)督、檢查和指導工作，二是不斷改進和創(chuàng)新，增強活動的實效性，三是加強評比考核和獎勵，真正做到班組、職工在哪里， 五個一 活動就開展到哪里。在每次檢查中，都要仔細查閱各項記錄資料，召開座談會，聽取職工對班組建設(shè)及 五個一 活動的意見，對各班組 五個一 活動記錄表逐一進行點評，并及時 發(fā)布《公司班組建設(shè)暨 五個一 活動檢查情況通報》，真實反映班組建設(shè)中存在的亮點與不足。 在 20xx 年 安全生產(chǎn)月 活動中，工會組織開展了 安全生產(chǎn)合理化建議有獎征集 和 安全文化有獎征文 活動，活動共收到建議 202 條，
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