7在全縣政法工作暨綜治維穩(wěn)平安建設(shè)總結(jié)表彰會議上的致辭(編輯修改稿)
2024-09-23 00:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，自覺履 第 6 頁 共 13 頁 行好中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)者、捍衛(wèi)者的神圣使命。 （二）堅持抓好社會矛盾化解，鞏固發(fā)展當前社會和諧穩(wěn)定的良好局面。要繼續(xù)深化 “102030” 大接訪、領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處、領(lǐng)導(dǎo)干部帶案下訪等工作模式，做到 “ 社會信息聯(lián)享、社會矛盾聯(lián)調(diào)、治 — 4— 安問題聯(lián)治、邪教隱患聯(lián)防、社會管理聯(lián)抓、便民 實事聯(lián)辦 ” ，實現(xiàn) “ 小事鄉(xiāng)村辦妥、大事縣里辦好、矛盾當?shù)鼗?” ，密切黨委政府與人民群眾之間的血肉聯(lián)系。要抓源頭，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位要經(jīng)常深入基層、深入群眾，準確掌握各方面的信息和動態(tài)，面對面了解群眾訴求，及時化解各類矛盾隱患，把問題解決在一線，把矛盾化解在初始階段，從源頭上、根本上預(yù)防和減少社會矛盾的發(fā)生。要細排查，經(jīng)常性的開展全方位、拉網(wǎng)式的大排查，對排查出的矛盾糾紛，逐一建立工作臺賬，逐一制訂工作方案，真正做到早見事、早應(yīng)對、早化解。要勤接訪，堅持領(lǐng)導(dǎo)接待制度，各級領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性的深入基層、深入群眾，到困難多 、問題多一線中去，主動傾聽民聲、了解民意、化解民怨，盡最大努力把矛盾和不穩(wěn)定因素消除在基層，減少各類群體性事件的發(fā)生。要真化解，充分發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解的積極作用，形成化解矛盾糾紛的合力，對訴求合理、符合政策、有條件解決的，要快速解決；對重大、復(fù)雜、疑難問題要嚴格實行領(lǐng)導(dǎo)包案制，制定化解方案及穩(wěn)控措施，明確責(zé)任單位、責(zé)任 第 7 頁 共 13 頁 人、化解時限，絕不能上交矛盾、下推責(zé)任。要防突發(fā)，建立健全預(yù)警和應(yīng)急處置機制，對可能引發(fā)群體性事件和非正常越級上訪的苗頭性、傾向性問題，以及其他嚴重影響社會穩(wěn)定的因素，要做到早發(fā) 現(xiàn)、早報告、早控制、早解決。同時，要善于應(yīng)對新聞媒體，加強輿情研判、引導(dǎo)，對發(fā)生的突發(fā)事件要及時、公開發(fā)布信息，掌握話語權(quán)，把握主動權(quán)。 （三）堅持創(chuàng)新社會管理，不斷提升社會管理水平。當前，加強和創(chuàng)新社會管理是政法工作的重點，是維護社會穩(wěn)定的切入點。一是大力推廣創(chuàng)新模式。要構(gòu)建矛盾糾紛大調(diào)解體系，建立完善縣、鄉(xiāng)、村三級大調(diào)解平臺，抓好勞動爭議、醫(yī)療糾紛、交通事故等行業(yè)性調(diào)解工作，完善警調(diào)、訴調(diào)、檢調(diào)銜接機制。今年要重點推進 — 5— 全國訴訟與非訴訟相銜接的矛盾糾紛解決機制試點縣建設(shè)、全區(qū)人 民調(diào)解工作示 XX 縣區(qū)創(chuàng)建活動，積極探索具有本地特點的社會管理模式，下一步我們將適時召開動員會具體安排部署。要扎實推進政法維穩(wěn)智能聯(lián)動指揮平臺項目建設(shè)，構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)輿情研判導(dǎo)控服務(wù)平臺，統(tǒng)籌開展對網(wǎng)上相關(guān)輿情的監(jiān)測、分析研判、突發(fā)處置、評論引導(dǎo)等工作。二是加強和創(chuàng)新社會管理。要充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，強化政府的社會管理職能和責(zé)任，充分調(diào)動各類社會組織的積極性，形成社會管理的強大合力，不斷提高社會管理科學(xué)化水平。要積極推 第 8 頁 共 13 頁 進城鄉(xiāng)社區(qū)規(guī)范化建設(shè)，健全 “ 地企共建 ” 機制、跨省區(qū)聯(lián)合維穩(wěn)機制等一系列促進 社會管理的有效載體和經(jīng)驗。要切實解決影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，積極探索創(chuàng)新流動人口和刑釋解教、重訪纏訪、社區(qū)矯正、閑散青少年、流浪乞討未成年人、農(nóng)村留守兒童、無職業(yè)青少年等特殊人群的服務(wù)和管理方法，有效、廣泛凝聚社會發(fā)展合力。要加強對非公有制經(jīng)濟組織、社會組織的服務(wù)管理，推動非公經(jīng)濟組織普遍建立健全黨組織和工會、共青團、婦聯(lián)等群眾組織，建立健全勞動爭議解決機制，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。要加大對互
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