7優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境調研對策(編輯修改稿)
2025-09-23 00:06 本頁面
【文章內容簡介】 權奪利與推諉扯皮現(xiàn)象還一定程度地存在。 （二）執(zhí)法與規(guī)范不理順問題。一是 “ 強 ” 字當頭，重執(zhí)法輕規(guī)范。只要結果不問效果，或是不注意工作方式方法，辦了 “ 好事 ” ，反落不是；或是急于求成，作風野蠻粗暴。二是 “ 罰 ” 字當頭，以罰代管。有問題先罰款，罰了款就等于沒問題。三是 “ 大 ”字當頭，部門一家獨大，執(zhí)法配合少，存在重復執(zhí)法、多頭執(zhí)法現(xiàn)象，影響了企業(yè)的正常經營秩序。四是 “ 我 ” 字當頭，管與不管，罰與不罰，罰多罰少，就高就低，一切 “ 我說了算 ” ，執(zhí)收執(zhí)罰標準不一，隨意性大。 （三）軟硬件建設不配套問題。一是社會公共服務設施建設 第 4 頁 共 7 頁 落后。教育、衛(wèi)生、體育、中介等社會事業(yè)發(fā)展較快，但是醫(yī)院、文化宮、體育館、人才服務中心等公共服務設施的建設明顯不能滿足于社會需要。二是社會公共服 務水平相對落后。專業(yè)人才缺乏，科研條件滯后，專業(yè)研究氛圍不濃。公共服務行業(yè)經濟收益增長緩慢，在醫(yī)療、科研、文化娛樂等方面問題尤為突出。社會中介服務機構運行不規(guī)范，魚龍混雜，多數(shù)效率低，信用差，掌握資源少，不能滿足當前市場要求。 （四）監(jiān)管不到位問題。一是個別部門對黨員干部隊伍尤其是基層站所、一線工作人員的監(jiān)管不到位，管理手段偏軟，責任追究不力，致使違反工作制度、工作程序的現(xiàn)象時有發(fā)生，此類問題的群眾投訴占了投訴案件總數(shù)的 50%以上。二是對市場誠信體系建設監(jiān)管不到位，市場主體因誠信問題引發(fā)的上訪、投 訴和經濟糾紛案件占同類問優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境調研對策第 2 頁 題的相當比重， “ 誠信工程 ” 建設需長抓不懈。三是對社會治安狀況監(jiān)管不到位，應對突發(fā)事件的能力有待提高。對各種破壞經濟發(fā)展環(huán)境的違法行為的監(jiān)控調處不及時，影響群眾正常生活的盜搶行為、影響企業(yè)正常
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