6團(tuán)支部書記在某年五四青年節(jié)座談會上的講話(編輯修改稿)
2024-09-22 23:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 加團(tuán)活動、團(tuán)員大會時也要求公司給予誤工補(bǔ)貼。 三是團(tuán)組織吸引力不夠，團(tuán)員活動陣地缺乏。有些活動不能符合團(tuán)員青年的興趣、需求，加上陣地缺乏，致使團(tuán)員青 年對團(tuán)組織的歸屬感較弱。很多活動只是骨干、個別人在參加，全員參與性不到位，甚至存在泛娛樂化傾向；團(tuán)組織的聯(lián)動與協(xié)作不強(qiáng)，存在相對單兵作戰(zhàn)、封閉割裂的問題。 為此，我冒昧地提一些意見和建議： 一是適應(yīng)新常態(tài)，轉(zhuǎn)變工作方式。新的時代，團(tuán)員青年有新的使命和責(zé)任，同樣也有很多新想法、新要求，這就要轉(zhuǎn)變團(tuán)員青年動員組織方式，增強(qiáng)團(tuán)內(nèi)民主。充分利用團(tuán)的會議、公告欄、qq 群、微信、微博等各類平臺，廣泛征求青年意見，深入了解青年需求，開展青年想要參與、容易參與、快樂參與的活動。要定期公布工
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