獨家原創(chuàng)-紀檢監(jiān)察信訪工作調(diào)研報告(編輯修改稿)
2024-09-21 19:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 調(diào)處例會制度，及時分析、把握本地 區(qū)、本部門的信訪形勢，做到未動先知，心中有數(shù)。要經(jīng)常性排查，及時發(fā)現(xiàn)和排除不穩(wěn)定、不和諧的隱患，掌握主動權(quán)，力爭將消極因素化解在萌芽狀態(tài)。要擴大、拓寬信訪觸角，健全信訪信息網(wǎng)，一旦發(fā)現(xiàn)矛盾和不和諧問題，及時采取措施，迅速化解和處理。要增強工作的前瞻性，對重大方針、政策、決定出臺后和重要節(jié)日、重大活動、重要工程的實施等過程中可能出現(xiàn)的不安定因素進行預測、排查，并采取措施予以防范，實現(xiàn) “ 關(guān)口 ” 前移。 （三）建立健全組織協(xié)調(diào)機制。紀檢監(jiān)察機關(guān)要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)職能，妥善處理各種信訪問題。對一些重大又涉及 到幾個部門的信訪問題，要確定牽頭和參加單位，共同處理解決。應(yīng)由 第 4 頁 共 7 頁 紀檢監(jiān)察機關(guān)牽頭處理的問題，要主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同研究解決。建立健全處理信訪問題聯(lián)席會議制度，互通情況，加強協(xié)作，整合信訪資源，形成 “ 大信訪 ” 格局。對一些交叉、疑難、復雜的信訪問題組成聯(lián)合調(diào)查組，發(fā)揮各職能部門作用，改變紀檢監(jiān)察機關(guān) “ 大包大攬 ” 、 “ 單打獨斗 ” 的被動局面。要強化上、下級之間的溝通協(xié)調(diào)，形成共識，步調(diào)一致。在紀檢監(jiān)察機關(guān)內(nèi)部領(lǐng)導之問、各職能科室之間也要加強溝通協(xié)調(diào)，相互支持，密切配合，共同解決信訪問題。 （三）建立健全信訪公 開機制。加大信訪公開的力度，凡是可以公開的一律向群眾公開，增強信訪工作的透明度和公信力。公開政策法規(guī)、信訪程序、接待領(lǐng)導等，開辟信訪陽光通道，把信訪常識直接交到群眾手中，教育和引導群眾依法信訪，依法舉報。公開辦理信訪、公開作出承諾、公開辦理責任等，自覺接受群眾監(jiān)督，提高處理信訪問題的質(zhì)量。公開處理結(jié)果，既保護信訪人的合
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