干教培訓(xùn)調(diào)研致辭(編輯修改稿)
2025-09-21 18:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 3 頁 共 6 頁 訓(xùn)與中長期培訓(xùn)結(jié)合；二是走出去與請進來結(jié)合；三是理論培訓(xùn)與實踐鍛煉結(jié)合；四是個人自學(xué)與有組織的學(xué)習(xí)結(jié)合。在培訓(xùn)內(nèi)容上搞好 “ 兩個結(jié)合 ” ，一是學(xué)識與學(xué)歷結(jié)合；二是培訓(xùn)應(yīng)用知識與戰(zhàn)略眼光結(jié)合。培訓(xùn)應(yīng)用知識不管是理論知識，還是業(yè)務(wù)知識、現(xiàn)代科技知識，都要與戰(zhàn)略眼光結(jié)合起來，既要看到現(xiàn)在，也要看到未來。在培訓(xùn)的層次上要注重 “ 四個為主 ” ，一般干部以業(yè)務(wù)知識為主，提高職業(yè)素 質(zhì)；專業(yè)技術(shù)人才以研究開發(fā)為主，提高創(chuàng)新的能力；技能型人才、實用人才以科技知識、實用技術(shù)為主，提高致富的能力；經(jīng)營管理人才以經(jīng)營管理為主，提高經(jīng)營管理的水平。當(dāng)然，在這里面特別是技能型和實用型人才重點應(yīng)該是四項培訓(xùn)，即綠色證書工程的培訓(xùn)，新型農(nóng)民科技工程的培訓(xùn)，新技術(shù)、新項目的培訓(xùn)和勞動力轉(zhuǎn)移陽光工程的培訓(xùn)。我想，在農(nóng)村實用人才方面，應(yīng)該把前三個培訓(xùn)重點放在老、弱、婦女上，把勞動力轉(zhuǎn)移陽光工程放在強勞動力上，因為他要走出去務(wù)工創(chuàng)業(yè)。 三要抓住好時機，利用好新機遇，完善政策，做到人才培訓(xùn)的可持續(xù)性。 為什么說好時機和新機遇呢。大家可以回顧一下，人才工作方面， 2024 年 12 月份中央召開了全國人才工作會議，這幾年各個地市、各個省都在進一步貫徹落實會議精神。干部培訓(xùn)工作方面， 2024 年召開的黨的十六大確定了要在全國大規(guī)模培訓(xùn)干部； 2024 年 10 月份全國又專門召開了
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