城管執(zhí)法局強基礎(chǔ)轉(zhuǎn)作風(fēng)樹形象專項行動方案(編輯修改稿)
2024-09-21 18:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 執(zhí)法 。利用職權(quán)亂檢查、亂罰款，把本職工作變成有償服務(wù) 。違反法定程序辦案，行政處罰不履行告知義務(wù)，法律手續(xù)不齊全，法律文書制作粗糙 （二）轉(zhuǎn)作風(fēng) 。一是市政、環(huán)衛(wèi)要轉(zhuǎn)變思路，重點突出服務(wù)為先，變被動管理為主動服務(wù)。二是城市管理倡導(dǎo) 721 工作法，讓 70%的問題用服務(wù)手段解決， 20%的問題用管理手 段解決， 10%的問題用執(zhí)法手段解決。三是落實一線工作法，城市管理要嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層制度和路段目標責(zé)任制，推行執(zhí)法力量下沉，嚴格按照正式隊員與協(xié)勤、老隊員與新隊員編排的執(zhí)法 第 5 頁 共 9 頁 模式。四是堅持處罰與教育相結(jié)合，靈活運用說服教育、勸導(dǎo)示范、行政指導(dǎo)等非強制行政手段，杜絕粗暴執(zhí)法。 。解決特權(quán)思想，糾正以管理執(zhí)法者自居的心態(tài)，規(guī)范執(zhí)法用語，不說傷害群眾感情的話，規(guī)范執(zhí)法行為，不做侵犯群眾利益的事，堅決禁止發(fā)生侵害群眾人身安全的行為 。用誠心對待感染群眾，用真情擁抱融化群眾，杜絕執(zhí)法過程中 言談粗暴不文明、舉止野蠻不規(guī)范及冷、橫、硬、推等行為，并自行承擔(dān)由此而造成的經(jīng)濟、民事賠償責(zé)任。 。認真落實城管執(zhí)法著裝規(guī)定，依規(guī)穿著制式服裝和佩戴標識標牌，保持儀容干凈整潔，堅決糾正和處理歪戴帽、混穿衣、著便鞋等行為 。嚴格落實車輛管理使用規(guī)定，保持車身車牌干凈整潔，標志張貼清楚醒目，不開英雄車，不開故障車 。嚴格遵守道路交通管理法規(guī)，嚴禁車輛亂停亂放等行為 。嚴禁車輛停靠后在車內(nèi)玩手機甚至將雙腳搭在方向盤睡大覺等行為。市級城管系統(tǒng)各單位務(wù)必切實落實公務(wù)用車規(guī)定，堅決糾正和查處公車 私用、不按規(guī)定租借車輛等違紀違規(guī)行為。 （三）樹形象 《陽光問廉》強化兩個責(zé)任。專題組織市級城管系統(tǒng)科股長、分隊長以上干部職工集中觀看 xx《陽光問廉》節(jié)目，以人為鏡，舉一反三，檢省自身和單位管理運行中存在的問題，檢省廉潔建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任落實狀態(tài)，增強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和 第 6 頁 共 9 頁 領(lǐng)導(dǎo)干部落實兩個責(zé)任緊迫感、責(zé)任感，加壓力、添動力，自覺履行兩個責(zé)任和一崗雙責(zé)，管住自己的事，看好自己的人。 。用好兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育載體，繼續(xù)開展《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》 經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育并實現(xiàn)全覆蓋，讓干部職工入腦入心，明白做人做事底線做到不突破底線，不踩越紅
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