黨員個人年終述職報告材料(編輯修改稿)
2024-09-21 17:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，因為她還要檢查一下辦公室的燈是否關(guān)閉、電源插頭是否拔掉、門窗是否關(guān)好。工作上，任勞任怨，一人承擔(dān)多人的工作量，也從無怨言。我廠組織部門負(fù)責(zé) 4000 多名 黨員和近 200名中層經(jīng)營管理人員的日?？己?、教育、培養(yǎng)及管理工作，因精減人員，原來多人承擔(dān)的黨建管理工作現(xiàn)在幾乎全部落在她的頭上，目前她承擔(dān)著黨費管理、黨員統(tǒng)計及黨員信息系統(tǒng)的維護、黨員管理、黨員發(fā)展及組織關(guān)系接轉(zhuǎn)等工作，工作量大，涉及面廣，但她總是不厭其煩、有條不紊地搞好自己的工作。特別在黨員信息系統(tǒng)的建立和維護工作上，付出了大量的心血和汗水。去年，正值炎夏，為了建立黨員管理信息系統(tǒng)， __同志積極組織全廠 50 多個單位認(rèn)真填寫基本情況表，還經(jīng)常深入到各單位指導(dǎo)填寫信息卡，第一步填表工作很快完成，但后期的輸機 工作比前期工作任務(wù)還要大得多。為了早期完成任務(wù)， __同志不顧炎熱的 第 6 頁 共 11 頁 氣溫，自已輸機，有時在計算機前一坐就是一整天 。不顧蚊蟲釘咬，有時晚上還進辦公室加班加點。功夫不負(fù)有心人，一分耕耘就會有一分收獲，該項工作終于如期完成。黨員管理信息系統(tǒng)的建立，為我廠黨員管理步入科學(xué)的、現(xiàn)代信息化管理階段軌道打下了堅實的基礎(chǔ)。 堅持原則，恪盡職守，當(dāng)好黨員發(fā)展工作的第一把關(guān)人。近幾年，工廠黨員發(fā)展工作很有成效，作為具體負(fù)責(zé)黨員發(fā)展工作的 __同志，做了大量的工作。幾年來，她認(rèn)真貫徹十六方針，堅持原則，恪盡職守，不怕得罪人 ，把質(zhì)量放在第一位，為了掌握和了解到發(fā)展對象的真實情況，不讓不合格人員跨入黨組織的大門，先后找人談話有幾百人次，走遍全廠各個角落，收集有關(guān)情況。在找積極分子談話時，總是認(rèn)真細(xì)致做好思想工作，對符合發(fā)展條件的同志，提出更高的要求，灌入黨的宗旨和思想，充當(dāng)宣傳黨的知識的傳播人 。對不太成熟的同志，指出不足，以情動人，春風(fēng)化雨，既堅持原則，又講究方法和策略，耐心細(xì)致地說服引導(dǎo)，并鼓勵繼續(xù)努力。 情真意切，愛心無限，待黨員和同事似親人 __同志參加工作這么多年，一直與人相處很好，朋友很多。她說，一 個人關(guān)心其同事，首先就要干好本職工作，不要讓別人來替自己操心、費力 。其次要寬以待人，熱心助人，在別人有困難時去拉一把。 __同志是這么想的，也是這么做的。 第 7 頁 共 11 頁 _對同事總是熱心幫助。在組織部同事之間，她是大姐，平時總是象大姐關(guān)心親人一樣關(guān)心同事，如誰家有什么困難，她總是挺身而出，全力相助 。對待同事是這樣，對待工廠其它單位的黨員、政治干事也是如此，她常說，組織部是黨員之家，我們就是黨員的家長，也就必須履行好家長的義務(wù)。因此，她一旦聽說有政治干事病了或要退休了，都主動提醒組織，并親自去看望。平時有一些老黨員 退休時到組織部辦理轉(zhuǎn)組織關(guān)系的手續(xù)， __同志總是笑臉向迎，熱情接待，及時辦好手續(xù)，該同志為人服務(wù)的心境和友善態(tài)度，深受黨員群眾的好評。 她這種不為名利的高貴品質(zhì)、全心全意為人民服務(wù)的觀念、客觀公道的處事原則
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