社團章程(2)(編輯修改稿)
2024-12-30 18:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 強的領(lǐng)導能力） 副社長 : 行使統(tǒng)籌管理學社運作的職能。將社團的理念、構(gòu)思具體化、實際化 ,組織有關(guān)的干部討論并作出決定。制定計劃并分配工作到各部門落實執(zhí)行 ,在此期間必須認真監(jiān)督 ,及時、恰當?shù)亟鉀Q遇到的困難和提供必要的支持和幫助。在管理上 ,要恰當?shù)靥幚砀鞑块T之間的關(guān)系 ,協(xié)調(diào)各部門的工作和發(fā)展。組織召開必要的會議 ,對關(guān)鍵的重 大的事務(wù)要直接地參與。 （要求 :有很強的執(zhí)行能力） 注：必要時可由同一人同時擔任社長、副社長職務(wù) 秘書處 :行使管理學社內(nèi)部事務(wù)的職能，包括財務(wù)、檔案、人事。秘書處的干事將通過集散制的方式，輪換到各個部門，參與各個部門的會議和工作，將各個部門的情況及時匯總到秘書處。 財務(wù)組：負責社團財務(wù)管理工作。 人事組：負責社團會員的招募、轉(zhuǎn)籍、注銷等工作。干部的調(diào)換、升遷。 檔案組：負責社團檔案和會議記錄的管理工作。定期整理社團的檔案和社團的會議記錄，其中會議包括社團內(nèi)部的所有會議，檔案組須將各項會議的記錄的重點或者重要內(nèi)容整理好，用電子文檔的方式記錄在電腦里。
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