【文章內(nèi)容簡介】 ，內(nèi)容包括成績和做法、經(jīng)驗和教訓、今后打算 等方面。這部分篇幅大、內(nèi)容多，要特別注意層 次分明、條理清楚。主體部分常見的結(jié)構(gòu)形 態(tài)有三種。第一，縱式結(jié)構(gòu)。第二，橫式結(jié)構(gòu)。第三，縱橫 第 11 頁 共 24 頁 式結(jié)構(gòu)。主體部分的外部形式， 有貫通式、小標題式、序數(shù)式三種情況。 。 四、注意事項 、把握個性 ，突 出重點。篇二：工程基建管理工作崗位年度個人工作總結(jié)工程基建管理工作崗位 =個人原創(chuàng)，絕非網(wǎng)絡復制，歡迎下載 =轉(zhuǎn)眼之間，一年的光陰又將匆匆逝去?；仨^去的一年，在 （改成工程基建管理 崗位所在的單位）工 程基建管理工作崗位上，我始終秉承著“ 在崗一分鐘，盡職六十秒 ” 的 態(tài)度努力做好工程基建管理崗位的工作，并時刻嚴格要求自己，擺正自己的工作位置和態(tài)度。 在各級領導們的關(guān)心和同事們的支持幫助下，我在工程基建管理工作崗位上積極進取、勤奮 學習，認真圓滿地完成今年的工程基建管理工作任務，履行好 （改成工程基建管理崗 位所在的單位）工程基建管理工作崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領導和同事們的一致 肯定?，F(xiàn)將過去一年來在工程基建管理工作崗位上的學習、工作情況作簡要總 結(jié)如下： 第 12 頁 共 24 頁 一、 思想上嚴于律己，不斷提高自身修養(yǎng)一年來，我始終堅持正確的價值觀、人生觀、世界觀，并用以指導自己在 （改成工程基建管理崗位所在的單位）工程基建管理崗位上學習、工作 實踐活動。雖然身處在工程基建管理工作崗位，但我時刻關(guān)注國際時事和中 央最新的精神， 不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感、認同感和尊嚴感、榮譽感。在 （改 成工程基建管理崗位所在的單位）工程基建管理工作崗位上認真貫徹執(zhí)行中 央的路線、方針、 政 策，盡職盡責， 在工程基建管理工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻。 二、工作上加強學習，不斷提高工作效率時代在發(fā)展，社會在進步，信息技術(shù)日新月異。 工程基建管理工作崗位相關(guān)工作 也需要與時俱進，需要不斷學習新知識、新技術(shù)、新方法，以提高工程基建管理崗位的服務 水平和服務效率。特別是學習工程基建管理工作崗位相關(guān)法律知識和相關(guān)最新政策。唯有如 此，才能提高 工程基建管理工作崗位的業(yè)務水平和個人能力。定期學習 工程基 第 13 頁 共 24 頁 建管理工作崗位工作有關(guān)業(yè)務知識，并總結(jié)吸取前輩在 工程基建管理工作崗位工作經(jīng) 驗，不斷彌補和改進自身在 工程基建管理工作崗位工作中的缺點和不足，從而使自己 整體工作素質(zhì)都得到較大的提高。回顧過去一年來在 **（改成工程基建管理崗位所在的單位）工程基建管理工作崗位工作的點點滴滴，無論在思想上，還是工作學習上我都取得了很大 的進步，但也清醒地認識到自己在 工程基建管理工作崗位相關(guān)工作中存在的不足之處。 主要是在理論學習上遠不夠深入，尤其是將思想理論運用到 工程基建管理工作崗位的 實際工作中去的能力 還比較欠缺。在以后的 工程基建管理工作崗位工作中，我一定 會揚長避短，克服不足、認真學習 工程基建管理工作崗位相關(guān)知識、發(fā)奮工作、積極 進取，把工作做的更好，為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。展望新的一年，在以后的 **（改成工程基 建管理崗位所在的單 位）工作中希望能夠再接再厲，要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài)，不怕苦不怕累，多付出 少抱怨，做好工程基建管理崗位的本職工作。同時也需要再 第 14 頁 共 24 頁 加強鍛煉自身的工程基建管理工 作水平和業(yè)務能力，在以后的工作中我將加強與工 程基建管理崗位上的同事多溝通，多探討。 要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事，老老實實做人，爭取為 **（改成工程基建管理崗 位所在的單位）做出更大的成績。篇三：基建辦主任上半年個人工作總結(jié)基建辦主任上半年個人工作總結(jié) 20XX 年上半年個人工作總結(jié) —— 基建辦主任 20XX 年以來，我在學院領導和同事們的支持和幫助下，組織和帶領全科人員克服困難、 勤奮工作，較好地完成了學院布置的各項任務，為學院的建設發(fā)展做出了應有的貢獻，現(xiàn)將 半年來的工作情況匯報如下： 一、思想政治 表現(xiàn)及職業(yè)道德。注重加強自身政治理論學習，不斷提高思想政治素質(zhì)認真學習鄧小平理論、 “ 三個代表 ” 重要思想和黨的十六大精神，積極參加公司 “ 作風教育月 ”活動，切實轉(zhuǎn)變工作作風，在工 作中時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，顧全大局、令行禁止，秉公用權(quán)、廉潔從政。同 時針對基建工作的特點，經(jīng)常組織科員學習公司有關(guān)工程的管理規(guī)定、辦法和違法、違紀案 件通報，加強廉正教育，防微杜漸，防止貪污、腐敗事件的 第 15 頁 共 24 頁 發(fā)生，努力打造一支團結(jié)奮進、 務實求真、奉公守法的優(yōu)秀團隊。 二、完成工作情況 加強內(nèi)部管理，提高工作效率進一步明確了科室內(nèi)部人員崗位分工、職責權(quán)限及辦 事程序，避免了遇事相互推委、職責不清和多頭管理、口徑不一給施工現(xiàn)場造成的混亂，大 大提高了辦事效率。在工作中努力做到既敢于管理又善于管理，不徇私情，不講情面，不拿 原則作交易。 注意及時化解內(nèi)部矛盾，維護科室內(nèi)部團結(jié)作為學院的工程管理部門，要保證工程 又好又快地完成，同事之間的相互支持、相互配合