6團委某年工作計劃范文(編輯修改稿)
2024-09-21 13:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 初步制定各專業(yè)的《導師手冊》和《徒弟守則》，強化活動實際成效 。對于考核不合格的實習人員，延長師徒協(xié)議履行期限，直至合格為止，并將考核結果作為新分學生實習轉(zhuǎn)正的重 要依據(jù)。 （二）深入推進青字號活動。各級團組織要緊緊圍繞施工生產(chǎn)，統(tǒng)籌安排今年青字號活動，如青工比武、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)示范崗等爭創(chuàng)活動。在重點工程項目中成立青年突擊隊，以比安全生產(chǎn)、比工程質(zhì)量、比施工進度、比經(jīng)濟效益、比文明施工為主要活動內(nèi)容，激發(fā)廣大青年的工作熱情，投身于公司經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)的主戰(zhàn)場，作出應有的貢獻。 （三）加強青年安全生產(chǎn)工作。推進青年安全監(jiān)督崗、青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建工作。嚴格落實公司 20XX 年安全生產(chǎn)工作專題會議精神，引導廣大團員青年牢固樹立安全第一， 預防為主，綜合治理的思想，從現(xiàn)場安全、設備安全、職業(yè)健康安全等方面強化青年安全意識和防范能力，提高青年的自保、互保、聯(lián)保的能力，形成良好的企業(yè)安全文化氛圍，促進企業(yè)安全生產(chǎn)。 第 6 頁 共 11 頁 （四）加強青年文明號創(chuàng)建工作。以道德講堂為載體，講文明、樹新風為主線，廣泛開展道德教育，樹立可敬、可親、可學的道德榜樣，弘揚社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，做明禮誠信、有社會責任感的人。把推進青年文明號創(chuàng)建工作向誠信節(jié)約、職業(yè)道德素養(yǎng)、崗位技能提升等方面延伸，實現(xiàn)青年思想教育與青年崗位實踐的有機結合，使青年文明號成為企業(yè)管理創(chuàng) 新的有效載體。 （五）繼續(xù)開展青年志愿者服務工作。要在青年中大力弘揚奉獻、友愛、互助、進步的志愿者精神，圍繞學雷鋒日、植樹節(jié)、青年節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日，組織青年志愿者積極參與環(huán)境保護、文明城市創(chuàng)建、愛心幫扶、賽會服務等志愿服務活動，機關團支部定期組織團員青年為在金單位提供周邊環(huán)境衛(wèi)生志愿服務，使青年在和諧社會、和諧企業(yè)建設中展示良好的精神面貌。 （六）加強青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作。組織青年積極參與技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，努力營造鼓勵創(chuàng)新、支持創(chuàng)造、大力創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。結合集團公司一團一品創(chuàng)建活動的工作要 求，開展五小活動，即小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設計、小建議，圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、改革創(chuàng)新、節(jié)支降耗、企業(yè)文化、黨團建設等方面開展建言獻策，最大限度地挖掘青年創(chuàng)新潛能，服務施工生產(chǎn)。 四、強化人才戰(zhàn)略，以特色品牌活動助推青年成長成才。 （一）深入落實首屆十佳青年活動。按照百名青年領軍人才 第 7 頁 共 11 頁 培養(yǎng)計劃，進一步加強管理、技術、技能三支青年人才隊伍建設，實現(xiàn)公司、分公司、項目部同步部署、同步落實，使各類人才培養(yǎng)工作深入開展，助推集團公司首屆十佳青年活動取得實效。通過樹立典型、宣傳榜樣精神，傳播有 為青年的正能量，使十佳青年活動成為廣大團員青年立足崗位、創(chuàng)先爭優(yōu)的重要載體，讓青年隊伍理想更堅定、工作更刻苦、學習更勤奮、奉獻企業(yè)的勁頭更足。 （二）開展青年職業(yè)生涯規(guī)劃活動。安裝公司青年占職工
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