6縣農(nóng)林水利局年度工會(huì)工作總結(jié)及年工作思路(編輯修改稿)
2024-09-21 13:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 謝他們對(duì)單位工作的支持和理解；平時(shí)常與職工開展談心活動(dòng)，注重把組織的溫暖、同事之間的情誼送到 需要關(guān)心和照顧的職工家庭，使他們真正感到大家庭的溫暖。 發(fā)揮職能抓管理，體現(xiàn)民主民意。為了使我局的管理工作步入科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的軌道，充分發(fā)揮工會(huì)組織這個(gè)紐帶作用，增強(qiáng)干部職工的凝聚力和向心力，保障職工的民主權(quán)利，激發(fā)廣大干部職工的勞動(dòng)熱情和工作積極性，真正使管理制度能充分體現(xiàn)民情，符合民意。結(jié)合局談心談話制度，收集職工合理化建議 10 余條。 服務(wù)中心抓工作，重視女工維權(quán)。圍繞工會(huì)工作重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》《婦女權(quán)益保護(hù)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》等法律法規(guī)，維 護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，注重在工作中維護(hù)女職工勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保障福利待遇方面的特殊利益
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