6縣關(guān)于人才工作情況匯報(編輯修改稿)
2025-09-21 13:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 策支撐體系，營造出優(yōu)良的引才環(huán)境。如 2024 年 5 月，該縣采取 “ 人才派遣 ” 辦法引進 23 名急需人才，探索出了一條網(wǎng)人才引進的新路子。派遣人才享受全額撥款事業(yè)單位人員同等待遇，所需費用由縣財政直接撥付到縣人才交流服務(wù)中心，由縣人才交流服務(wù)中心直接發(fā)放，并按規(guī)定辦理各種保險手續(xù)。據(jù)悉，該縣近期還將出臺《 縣促進軟件和服務(wù)外包企業(yè)發(fā)展的若干意見（試行）》，其 中規(guī)定服務(wù)外包企業(yè)引進具有本科以上高學(xué)歷人才的將給予一定的津貼補助。 三、面向全國選聘人才。根據(jù)人才需求狀況，變被動坐等選才為主動上門求賢，積極引進企事業(yè)單位急需和緊缺的人才。一是成立人才招聘團。由縣人才辦牽頭，成立人才招聘團，統(tǒng)一組織人才需求單位外出赴高等院校招聘人才或者參加人才招聘會招攬人才。近幾年，該縣先后多次組團赴省內(nèi)外幾十所高等院校 第 3 頁 共 4 頁 以及云南、黑龍江、安徽、南京、西安等十幾個省市參加人才招聘會或洽談會，
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