【文章內(nèi)容簡介】 們客觀辯證地看待社會(huì)熱點(diǎn)問題，不斷深化對經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識(shí)，提高在復(fù)雜形勢下推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧的能力。 要始終堅(jiān)持群眾路線 ? 一切為了群眾，一切依靠群眾 ? ，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)行使好手中的權(quán)力，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，要把人民群眾的利益放在行使權(quán)力的最高位置，把人民群眾滿意作為行使權(quán)力的根本標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)決杜絕濫用權(quán)力、以權(quán) 謀私，做到公道用人、公正處事；要不斷強(qiáng)化理想信念、大局觀念、奉獻(xiàn)意識(shí)，切實(shí)做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，盡職盡責(zé)，多謀富民之策，多辦利民之事，多行樂民之舉；要真正做到尊重群眾意愿、尊重客觀規(guī)律，關(guān)心群眾，關(guān)愛干部，最廣泛地調(diào)動(dòng)全局職工的的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。 要努力改變工作作風(fēng) 要堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，埋頭苦干；要正確行使權(quán)力，敢于堅(jiān)持原則，自覺接受監(jiān)督；要嚴(yán)于律己，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約；要堅(jiān)持民主集中制，團(tuán)結(jié)一致，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作 ，努力營造干部清正、班子清廉、政治清明的良好風(fēng)氣。 要清正廉潔 自覺遵守紀(jì)律廉潔自律是黨對黨員干部的一貫要求，領(lǐng)導(dǎo)班 第 13 頁 共 28 頁 子和領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，要運(yùn)用好、發(fā)揮好手中的權(quán)力，自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市若干規(guī)定，自覺做到秉公用權(quán)、勤政廉政、情系民生、維護(hù)民利、凝聚民心；要模范遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，自覺維護(hù)黨的形象，堅(jiān)持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，始終做到立身不忘做人之本，為政不移公仆之心，用權(quán)不謀一己之私，永葆共產(chǎn)黨人本色。 （二）整改措 施 強(qiáng)化理想信念的教育與提高 要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)帶思想，以思想帶行動(dòng)，在全局形成強(qiáng)有力的理想信念教育。重點(diǎn)解決好世界觀、人生觀和價(jià)值觀，把理想信念、宗旨意識(shí)和政治紀(jì)律、黨性修養(yǎng)、道德品行與個(gè)人的工作實(shí)際結(jié)合好。 在班子中講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，從我做起，從現(xiàn)在做起，做好表率作用；要忠心對黨、真心為民、清心律己、公心用權(quán)；不搞形式主義，不搞走過場。 突出宗旨意識(shí)和群眾觀點(diǎn)教育 領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要把群眾路線放在一切工作的首位，深入群眾，想群眾之所想，急 群眾之所急，想法設(shè)法為他們解決實(shí)際困難；要帶著深厚的感情，真心實(shí)意地同群眾交朋友，與群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心，時(shí)刻把群眾的冷暖疾苦掛在心上。 第 14 頁 共 28 頁 群眾工作必須以維護(hù)群眾利益為依歸，群眾利益無小事，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立干群一家的理念，把人民群眾當(dāng)成家人，把群眾來信當(dāng)成家書，把群眾之事當(dāng)成家事，群眾工作當(dāng)成家業(yè)，帶著真心、帶著感情為民辦實(shí)事、為民謀實(shí)利。 堅(jiān)決杜絕形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng) 形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等 ? 四風(fēng) ? 問題，不僅損害了黨的形象， 敗壞了黨的聲譽(yù)，腐蝕了黨的肌體，玷污了黨的純潔，傷害了人民的感情，降低了人民對黨的信任度，削弱了黨同人民群眾的血肉關(guān)系，還影響我縣體育事業(yè)的發(fā)展，容易形成腐敗的土壤。黨員干部要堅(jiān)定信念、求真務(wù)實(shí)、一心為民、清正廉潔、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)從思想上、認(rèn)識(shí)上、行動(dòng)上堅(jiān)決杜絕形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等 ? 四風(fēng) ? 問題。 （ 1）要完善規(guī)章制度，堅(jiān)持以制度管人管事，無論是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和普通職工，只要是制定出臺(tái)的制度就堅(jiān)決執(zhí)行，領(lǐng)導(dǎo)干部不能混淆于普通群眾，要從嚴(yán)要求。 （ 2）要堅(jiān)持工作重心下移，領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，深入一線。 （ 3）要堅(jiān)決執(zhí)行好個(gè)人利益服從組織，局部利益服從整體利益，按全局一盤棋思想，把做好服務(wù)工作作為我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。 第 15 頁 共 28 頁 （ 4）要清正廉潔，一切按規(guī)章制度來辦，不能搞特權(quán)，直面群眾，敢于公開，利于群眾監(jiān)督。 （ 5）要提倡說實(shí)話，出實(shí)招，辦實(shí)事，使務(wù)實(shí)成為一種風(fēng)尚，端正工作態(tài)度，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)在作風(fēng)轉(zhuǎn)變上。 （ 6）要調(diào)動(dòng)大多數(shù)人的積極性，切實(shí)解決 ? 庸、懶、散、假、浮、蠻、私、奢、貪 ? 等不良風(fēng)氣，構(gòu)成風(fēng)清氣正，干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。使全體干部職工不會(huì)懶、不敢懶，更不敢不作為，亂作為。對存在的 ? 庸、懶、散、假、浮、蠻、私、奢、貪 ? ，對不作為、亂作為的人或事，要勇于干預(yù)，勇于處理，令人人畏敬制度、紀(jì)律，真正把心思用在體育事業(yè)的發(fā)展上，用在促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)上來。 第五篇：體育局談心談話情況匯報(bào) 按照縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于做好教育實(shí)踐活動(dòng)查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作的通知》文件要求，我局于 6 月 9 日 — 10 日，開展了談心談話活動(dòng)?，F(xiàn)將我局談心談話活動(dòng)情況匯報(bào)如下 ： 一、主要內(nèi)容和做法 高度重視，周密安排 我局于 6 月 9 日召開談心談話活動(dòng)專題部署會(huì)，強(qiáng)調(diào)了談心活動(dòng)的意義及有關(guān)要求。要求談心談話帶著問題，亮明自身問題，指出對方問題，互相交換對班子存在的問題的看法，探討解決問 第 16 頁 共 28 頁 題的辦法；要出于公心同志式地談，實(shí)事求是，推心置腹，增進(jìn)了解，共同提高。要求班子成員彼此之間提 2 條以上意見建議。 明確內(nèi)容，注重實(shí)效 我局對談心談話內(nèi)容作了明確要求，要談?lì)I(lǐng)導(dǎo)班子及成員（包括自己）存在的 ? 四風(fēng) ? 突出問題；解決班子及個(gè)人 ? 四風(fēng) ?問 題工作打算及意見建議。 做到 ? 四必談 ? ，進(jìn)一步找準(zhǔn)存在的問題 我局做到了局長與每個(gè)班子成員必談，班子成員之間必談，班子成員與聯(lián)系點(diǎn)必談，督導(dǎo)組與班子成員必談，切實(shí)全面準(zhǔn)確找準(zhǔn)存在的 ? 四風(fēng) ? 問題。 二、談話收到的意見建議和查找到的 ? 四風(fēng) ? 問題 形式主義方面 5 條。 （ 1）工作落實(shí)不力。對上級的文件和會(huì)議精神貫徹落實(shí)滿足于照抄照轉(zhuǎn)，習(xí)慣以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，文件落實(shí)文件，開會(huì)了就是貫徹了、報(bào)材料了、發(fā)文了就是落實(shí)了。 （ 2）創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。沒有形成積極向 上、力爭上游的大氛圍，工作上只求過得去，不求過得硬。 （ 3）深入群眾不夠。傾聽群眾意見少，聯(lián)系群眾不多，與干部職工交流不夠，沒有沉下去與群眾打成一片。 （ 4）工作作風(fēng)不實(shí)。工作中，具體落實(shí)不夠；在組織大型活動(dòng)時(shí)，有時(shí)工作不細(xì)、不嚴(yán)謹(jǐn)。 第 17 頁 共 28 頁 （ 5）到現(xiàn)場和一線落實(shí)少。坐在機(jī)關(guān)寫文件、報(bào)材料多。 官僚主義方面 5 條。 （ 1）有求穩(wěn)怕亂，當(dāng) ? 太平官 ? 、 ? 逍遙官 ? 的思想。在工作中遇到困難和問題時(shí)，有時(shí)會(huì)繞道走。 （ 2）群眾觀念不強(qiáng)。對群眾反映的問題，被動(dòng)解決 多、主動(dòng)解決少。 （ 3）工作因循守舊，不愿動(dòng)腦筋。制定工作方案憑空想象多，調(diào)查研究少；遇到困難時(shí)講究客觀原因多，主觀努力少等現(xiàn)象。 （ 4）存在庸懶散。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏活力和進(jìn)取心。 （ 5）服務(wù)能力和服務(wù)水平不強(qiáng)。服務(wù)競技體育和全民健身的辦法不多；為 ? 三送 ?