報(bào)賬員競(jìng)聘演講稿(編輯修改稿)
2025-09-20 02:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 24年，哈佛大學(xué)教授團(tuán)在考察芝加哥 某廠時(shí)就提出人際關(guān)系是提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的關(guān)鍵所在的觀點(diǎn)。對(duì)待同事多理解，少埋怨 。多尊重，少指責(zé) 。多情義，少冷漠 。大事講原則，小事講風(fēng)格 。刺耳的話冷靜聽(tīng)，反對(duì)的話分析聽(tīng)，批評(píng)的話虛心聽(tīng)。 協(xié)助財(cái)務(wù)部經(jīng)理處理好企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)與社會(huì)職能管理部門(mén)之間的關(guān)系，加強(qiáng)與企業(yè)職能管理部門(mén)溝通，積極爭(zhēng)取他們的理解與支持，盡力為企業(yè)發(fā)展提供一個(gè)寬松的外部環(huán)境。 三、做好三方面工作。 認(rèn)真履行主管會(huì)計(jì)及報(bào)表管理會(huì)計(jì)職責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)日常工作任務(wù)。具體而言就是：按時(shí)編制月度、季度、年度報(bào)表，進(jìn)行財(cái) 務(wù)分析，保證及時(shí)公允地反映公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量，提出問(wèn)題及改進(jìn)措施，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供服務(wù) 。審核記賬憑證，處理會(huì)計(jì)結(jié)帳，確保會(huì)計(jì)核算及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 完整 。檢
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