辦公場(chǎng)所使用管理規(guī)定(編輯修改稿)
2024-09-20 00:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 規(guī)定。 一、集中辦公。為方便部門交流溝通，各部門實(shí)行集中辦公，同部門辦公場(chǎng)所盡量安排在同一樓層、同一片區(qū)。 二、固定辦公。辦公場(chǎng)所分配使用由管委辦統(tǒng)一安排，任何個(gè)人不得私自調(diào)換。部門內(nèi)部因工作需要調(diào)換辦公場(chǎng)所的，由 部門向管委辦提出書面申請(qǐng)，批準(zhǔn)后方可調(diào)整。需跨部門調(diào)換辦公場(chǎng)所的，由部門書面申請(qǐng)報(bào)管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)同意，由管委辦安排調(diào)換。私自調(diào)換辦公場(chǎng)所的，管委辦負(fù)責(zé)予以督促整改。 三、統(tǒng)一采購(gòu)。區(qū)機(jī)關(guān)日常辦公用品由管委辦統(tǒng)一采購(gòu)、保管、登記和發(fā)放。各部門因工作需要購(gòu)置辦公用品的，由部門提出書面申請(qǐng)， 1000 元以下的由辦公室報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)， 1000 元以上的報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)同意。 四、專人負(fù)責(zé)。管委辦對(duì)辦公家具、電器等辦公用品登記到人，保管責(zé)任到人。因管理不善造成辦公用品損壞、丟失的由責(zé)任人照價(jià)賠償，辦公用品自然老 化損壞的要及時(shí)交還管委辦處理。因人事變動(dòng)、部門調(diào)整辦公用品發(fā)生變化的，應(yīng)主動(dòng)向管委辦登記變更。 第三篇：辦公場(chǎng)所管理規(guī)定辦公場(chǎng)所管理規(guī)定 第 7 頁 共 16 頁 為加強(qiáng)公司辦公環(huán)境的管理，確保公司正常的辦公秩序，創(chuàng)造一個(gè)良好的辦公環(huán)境，現(xiàn)結(jié)合公司實(shí)際，特制定本管理規(guī)定。 一、辦公紀(jì)律管理規(guī)定 、抽煙、嚼檳榔； ，微笑待人，不得在辦公場(chǎng)所大聲喧嘩； ，佩戴胸牌，掛繩式胸牌應(yīng)正面向上掛于胸前，公司外事活動(dòng)著工作裝。男 士不蓄長(zhǎng)發(fā)、留胡須，不穿背心、短褲、拖鞋上班；女士不濃妝艷抹，不穿裸露上衣和超短裙；上班時(shí)間不佩帶夸張的首飾及飾物，身上飾物不超過三件。 ，規(guī)范禮儀禮節(jié)，禮貌、親切、謙和、得體，體現(xiàn)職業(yè)風(fēng)貌。 ，不得坐在或趴在辦公桌上或仰躺在椅子上。 ，并主動(dòng)報(bào)單位名稱和姓名，電話機(jī)旁準(zhǔn)備好紙和筆進(jìn)行記錄。鄰座無人時(shí)，應(yīng)主動(dòng)接聽鄰座來電。 ，不得因私事用辦公電話撥打長(zhǎng)途電話。 公司電腦上發(fā)送私人郵件或在網(wǎng)上聊天，不得用公司電 腦隨意上網(wǎng)。 第 8 頁 共 16 頁 。 總經(jīng) 理批準(zhǔn)。 ，不得索取、打印、復(fù)印其他部 門的資料。 ，不得遲到早退， 否則按公司相關(guān)規(guī)定給予處罰。 、分管副總或總經(jīng)理書面批準(zhǔn)，綜合管理部 備案；未按公司規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)并備案假條的，公司將以曠 工論處，按公司規(guī)定扣減工資。 ，請(qǐng)部門經(jīng)理登記確認(rèn)，每周 報(bào)綜合管理部備案，否則作缺勤處理。 。 二、辦公場(chǎng)所衛(wèi)生管理規(guī)定 ，綜合管理 第 9 頁 共 16 頁 部為 衛(wèi)生檢查及考評(píng)的管理部門。 。 8： 30 分之前打掃干凈，部 門經(jīng)理辦公室內(nèi)衛(wèi)生由各部門衛(wèi)生值班人員打掃清潔。 ，一切與辦公無關(guān)的用品不得擺 放辦公桌上。 （無積塵、無蛛網(wǎng)、無灰垢、無污痕、 無紙屑、無煙蒂、無雜物、無垃圾）五凈（墻面凈、臺(tái)面凈、 門窗凈、地板凈、設(shè)備凈）。 ，每月一次大掃除。 ，
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