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黨員心得體會二(編輯修改稿)

2025-09-19 23:13 本頁面
 

【文章內容簡介】 可操作性,凡是能量化的指標盡量量化,不能量化的要作出明確的定性要求,盡量做到客觀剛性、公平合理,使每一個黨員都信服考評結果,信服被考評出來的先進,形成人人爭創(chuàng)先進的良好氛圍,使每一個黨員都自覺地發(fā)揮先鋒模范作用。 只要每一個共產黨員 都能充分發(fā)揮先鋒模范作用,中國共產黨就能永遠保持先進性。 [黨員保先心得體會范文二(共 2 篇) ]篇一:黨員保先心得體會范文二 黨員保先心得體會范文二 黨的先進性關系到黨的執(zhí)政地,而中國共產黨是由千千萬萬個黨員組成的,黨的路線方針政策 [黨員保先心得體會范文二(共 第 15 頁 共 34 頁 2 篇) ]要靠這千千萬萬個黨員去執(zhí)行,黨的主張要靠這千千萬萬個黨員去實施,每一個黨員的素質關系著黨的整體素質,每一個黨員的言行影響著黨的整體形象,我們的黨能不能保持先進性、有無吸引力、凝聚力、能不能穩(wěn)固執(zhí)政地位,就看能否充分發(fā) 揮黨員的先鋒模范作用。 我們的黨員隊伍總體上是好的,但在當前復雜的國際環(huán)境中,在各種思潮的沖擊下,也還存在著許多不適應的地方,有的黨員理想信念動搖, 2024 年有關部門對 XX 省 6571 名黨員進行抽樣調查的資料顯示, %的人認為黨員理想信念弱化, %的人認為共產主義不可能實現(xiàn), %的人認為社會主義市場經濟與資本主義市場經濟沒有什么區(qū)別。有的黨員黨性觀念淡薄,把自己等同于一般群眾,干工作怕吃苦,對好處斤斤計較。對錯誤、對歪風邪氣不敢抵制和斗爭。是 非觀念不強,感情用事,憑個人好惡、得失來看待和處理問題。有的黨員文化水平低、觀念落后、無科學精神和科學知識、無一技之長,不但無能帶領群眾致富,而且對致富的人眼紅。有的黨員價值觀念畸變,以錢的多少、官的大小來衡量人的價值,把黨的全心全意為人民服務的宗旨、無私奉獻的精神統(tǒng)統(tǒng)棄之腦后,甚至把黨和人民給的權利用于謀取私利,等等。 造成有的黨員不能發(fā)揮先鋒模范作用,影響黨的先進性,原 第 16 頁 共 34 頁 因是多方面的,有教育機制不全、管理機制落后、黨員主體機制缺失等等。要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,保持黨的先進性,主要還應從健全 科學機制上下功夫。 建立黨員教育機制,提高黨員綜合素質 綜合素質是黨員發(fā)揮先鋒模范作用的基礎,素質的高低決定發(fā)揮作用的大小。要提高黨員的綜合素質,首先必須構建科學的教育體系:一是要加強馬克思主義理論教育,堅定黨員的共產主義信念,提高黨員的理論素質,使其能夠用馬克思主義的觀點看問題,用馬克思主義理論解釋和解決問題;二是用毛澤東思想、鄧小平理論、 “ 三個代表 ” 重要思想武裝黨員,堅定黨員建設中國特色社會主義的信念。加強革命傳統(tǒng)教育和反腐倡廉教育,增強黨員抵抗腐朽思想侵蝕的能力。三是要加強法制 教育,依法治國是我國的基本治國方略,黨員 肯定要帶頭學法、懂法、守法、用法,依法辦事。四是業(yè)務技能和職業(yè)道德教育,黨員不但要有完成本職工作的能力,還要有完成黨的工作的能力。其次,必須健全黨員學習監(jiān)督機制。黨員學習的時間、內容、數量、質量要量化、制度化,要進行測評或考試,要有獎懲,結果要記入個人檔案,以督促黨員的學習。 確立黨員主體機制,提高黨員主體意識就黨員個體而言,黨員發(fā)揮先鋒模范作用需要有一種內在的動力,這種動力來自何處呢。從根本上講,來自黨員的主體意識,即來自黨員對黨的事 第 17 頁 共 34 頁 業(yè)的自 覺認同,自覺參與,自覺奮斗。要提高黨員的主體意識就必須確立黨員主體機制,黨員的主體機制主要表現(xiàn)在三個大的方面: 打擊而變落后。因此,江澤民鄭重指出,用人上的不正之風是危害最大的不正之風,而且還會帶來和助長其他方面的不正之風。所以,一定要健全完善用人機制,用科學的選人用人制度來保障把人選準用準,確保被提拔之人都是德才兼?zhèn)湔?,能夠起先鋒模范作用的人,這樣才能確保正確的導向。 創(chuàng)新黨員管理機制,提高黨員管理水平 隨著改革開放的深入,黨員流動大幅上升,對這些流動黨員,黨籍所在地的黨 組織對他們無法管理,打工所在地的黨組織又對他們缺少管理,他們似無根的浮萍,游離于組織之外。黨員發(fā)揮作用不僅需要自身的素質和內在的動力,更需要有組織的力量,就是黨組織如何具體地為黨員發(fā)揮作用提出要求、創(chuàng)造條件、搭建平臺。缺乏黨組織的力量,黨員個人要發(fā)揮作用往往是很難的。所以,要根據黨員分布的特點在各種企業(yè)中建立健全黨組織。對流動黨員實行 “ 流動黨員聯(lián)系卡 ” 管理,使每一個黨員不管在哪里都不會游離于組織之外,都有一個 “ 家 ” ,或都能找到一個“ 家 ” ,都能依靠組織發(fā)揮作用。 對黨員的管理還要完善黨員的 “ 出入口 ” 機制,要正確處理黨員的數量與質量的關系,加強發(fā)展黨員的計劃性,增強工作的 第 18 頁 共 34 頁 主動性和預見性,嚴格把好 “ 入口關 ” ,要善于培養(yǎng)和吸收年富力強、文化層次高、威望較高的群眾入黨。把好 “ 入口 ” 關要責任到人,入黨介紹人要保證介紹對象的質量,否則要追究介紹人的責任。在把好 “ 入口 ” 關的同時疏通 “ 出口 ” 關,對于犯錯誤的黨員,一方面要加強教育,另一方面,要嚴格按照黨章的規(guī)定,該處理的處理,該清除的清除,決不姑息遷就。只有這樣,才能保證黨員隊伍的純潔性和先進性。 建立科學完善的考評機制,形成人人爭先的良好氛圍 黨員的先進性和先鋒模范作用必須得到肯定和鼓勵,才能保持下去。要對黨員進行合理的評價,必須依靠科學合理的考評機制。這個考評機制一要有針對性,要根據不同類別、不同崗位、不同層次的黨員所履行的職責的不同,提出不同的要求;二要有全局性,考核內容要涉及經濟、黨建、品德、精神文明等方面;三要突出重點,結合職業(yè)特點、工作特點、工作任務等,提出具體的參照數;四要有合理性,分別不同情況,制定不同標準,指標不能過高,也不能過低;五要有可操作性,凡是能量化的指標盡量量化,不能量化的要作出明確的定性要求,盡量做到客觀剛性、公平合 理,使每一個黨員都信服考評結 果,信服被考評出來的先進,形成人人爭創(chuàng)先進的良好氛圍,使每一個黨員都自覺地發(fā)揮先鋒模范作用。 只要每一個共產黨員都能充分發(fā)揮先鋒模范作用,中國共產 第 19 頁 共 34 頁 黨就能永遠保持先進性。 篇二:黨員保先心得體會 (二十一)黨員保先心得體會 (二十一)黨的先進性關系到黨的執(zhí)政地,而中國共產黨是由千千萬萬個黨員組成的,黨的路線方針政策要靠這千千萬萬個黨員去執(zhí)行,黨的主張要靠這千千萬萬個黨員去實施,每一個黨員的素質關系著黨的整體素質,每一個黨員的言行影 響著黨的整體形象,我們的黨能不能保持先進性、有無吸引力、凝聚力、能不能穩(wěn)固執(zhí)政地位,就看能否充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。 我們的黨員隊伍總體上是好的,但在當前復雜的國際環(huán)境中,在各種思潮的沖擊下,也還存在著許多不適應的地方,有的黨員理想信念動搖, 2024 年有關部門對 XX 省 6571 名黨員進行抽樣調查的資料顯示, %的人認為黨員理想信念弱化, %的人認為共產主義不可能實現(xiàn), %的人認為社會主義市場經濟與資本主義市場經濟沒有什么區(qū)別。有的黨員黨性 觀念淡薄,把自己等同于一般群眾,干工作怕吃苦,對好處斤斤計較。對錯誤、對歪風邪氣不敢抵制和斗爭。是非觀念不強,感情用事,憑個人好惡、得失來看待和處理問題。有的黨員文化水平低、觀念落后、無科學精神和科學知識、無一技之長,不但無能帶領群眾致富,而且對致富的人眼 第 20 頁 共 34 頁 紅。有的黨員價值觀念畸變,以錢的多少、官的大小來衡量人的價值,把黨的全心全意為人民服務的宗旨、無私奉獻的精神統(tǒng)統(tǒng)棄之腦后,甚至把黨和人民給的權利用于謀取私利,等等 [黨員保先心得體會范文二(共 2 篇) ]。 造成有的黨員不能發(fā)揮先鋒模范作用,影響黨的先 進性,原因是多方面的,有教育機制不全、管理機制落后、黨員主體機制缺失等等。要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,保持黨的先進性,主要還應從健全科學機制上下功夫。 建立黨員教育機制,提高黨員綜合素質 綜合素質是黨員發(fā)揮先鋒模范作用的基礎,素質的高低決定發(fā)揮作用的大小。要提高黨員的綜合素質,首先必須構建科學的教育體系:一是要加強馬克思主義理論教育,堅定黨員的共產主義信念,提高黨員的理論素質,使其能夠用馬克思主義的觀點看問題,用馬克思主義理論解釋和解決問題;二是用毛澤東思想、鄧小平理論、 “ 三個代表 ” 重要思想武裝黨員,堅定黨員建設中國特色社會主義的信念。加強革命傳統(tǒng)教育和反腐倡廉教育,增強黨員抵抗腐朽思想侵蝕的能力。三是要加強法制教育,依法治國是我國的基本治國方略, 黨員肯定要帶頭學法、懂法、守法、用法,依法辦事。四是業(yè)務技能和職業(yè)道德教育,黨員不但要有完成本職工作的能力,還要有完成黨的工作的能力。其次,必須健全黨員學習監(jiān)督機制。 第 21 頁 共 34 頁 黨員學習的時間、內容、數量、質量要量化、制度化,要進行測評或考試,要有獎懲,結果要記入個人檔案,以督促黨員的學習。 確立黨員主體機制,提高黨員主體意識 就黨員個體
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