7鎮(zhèn)人民政府征兵工作實施意見(編輯修改稿)
2025-09-19 20:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 六、任務(wù)分配原則 鎮(zhèn)征兵辦根據(jù)縣政府下達的任務(wù)數(shù)和鎮(zhèn)統(tǒng)計信息中心提供的上年度人口數(shù)，按比例分解到各社區(qū)；按任務(wù)數(shù) 1∶3 落實參加目測對象；按 1∶2 落實參加正式體檢對象。 七、定兵原則 根據(jù)縣定兵文件規(guī)定執(zhí)行，采取自下而上原則，堅持 六優(yōu)先 定兵。 由社區(qū)人武辦主任提議初定新兵正數(shù)和預備數(shù)名單，提交社區(qū)征兵領(lǐng)導小組會議通過；爾后上報鎮(zhèn)初定兵員會議審核通過；鎮(zhèn)人武部根據(jù)縣兵員調(diào)撥名額確定兵員去向，報縣定兵會議批準通過。 八、征兵程序 年度征兵按前期動員、兵役登記、征兵報名、征兵宣傳、目測體檢、正式體檢、政治審查、新兵走訪、初定審批、送兵交接、部隊回訪等程序進行。 九、兵員管理 兵員管理實行分工負責制，動態(tài)跟蹤管理，納入網(wǎng)格管理。適齡青年被確定為村居預征對象后，村居干部要分工負責，對預 第 6 頁 共 11 頁 征對象的行動去向與思想動態(tài)要及時 掌握，隨時做好思想引導工作并上報社區(qū)。社區(qū)專武干部與駐村干部要共同做好 雙合格 青年的管理，了解其去向與思想波動，及時做好思想穩(wěn)定工作，確保不退兵、少退兵。 十、優(yōu)惠政策 有條件的社區(qū)和村居要制定出更好的現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)待政策； 八一 、春節(jié)等節(jié)日要組織人員到現(xiàn)役軍人家屬進行慰問，每年至少組織一次以上慰問。 村居在分配宅基地或套房時，應(yīng)給予現(xiàn)役軍人家屬同等條件下優(yōu)先考慮安排。 村居黨組織要將退伍軍人優(yōu)先列為入黨和后備干部培養(yǎng)對象。 鎮(zhèn)政府為退伍 軍人每年安排一次免費就業(yè)技能培訓。 鎮(zhèn)政府相關(guān)部門向社會公開招聘臨時工時，在同等條件下優(yōu)先招聘退伍軍人，鎮(zhèn)人武部推薦的應(yīng)急分隊優(yōu)秀隊員占總招聘名額 20%以內(nèi)給予免考入圍。 十一、經(jīng)費保障 征兵工作經(jīng)費按縣下達征兵任務(wù)數(shù)每名 3000 元預算。 社區(qū)武裝工作經(jīng)費每年 15000 元；征兵工作經(jīng)費按上年度完成數(shù)每名 500 元核撥。兩項經(jīng)費由財政局年初下?lián)艿礁魃鐓^(qū)，?？顚Ｓ?，由社區(qū)人武辦主任掌握使用，社區(qū)書記把關(guān)簽字。 第 7 頁 共 11 頁 十二、附則 本鎮(zhèn)有關(guān)規(guī)定與本意見 有抵觸的以本意見為準，本意見若有與上級政策有抵觸的以上級規(guī)定為準，本意見自發(fā)文之日起生效。 鎮(zhèn)夏季征兵工作意見 （三） 各村委會、鎮(zhèn)直有關(guān)單位： 為貫徹落實國務(wù)院、中央軍委 2024 年度夏季征兵命令，根據(jù)省、市、區(qū)征兵工作會議和文件精神，緊緊圍繞新兵質(zhì)量這個核心，堅持依法征兵、嚴格審查把關(guān)，努力向部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員。為
畢業(yè)設(shè)計相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1