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正文內(nèi)容

6市長在黨建職責述職工作會講話(編輯修改稿)

2024-09-19 16:21 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 問題。有困難時要求黨員沖鋒陷陣,沒有問題、困難的時候,就把黨員拋到九霄云外。三是支部戰(zhàn)斗力、凝聚力問題。我們一些黨組織軟弱渙散是存在的。在一次測評中,我們一位支部書記自己評價自己的支部戰(zhàn)斗力時,劃了一個較好,這里面就有文章了,一方面說明這位支書實事求是,另一方面也反映了他的底氣不足。黨組織軟弱渙散的問題一定要解決,要靠我們的支部書記加強領(lǐng)導,靠我們的支部加強自身建設。去年有三個農(nóng)村支 部曾掛了號,好在市鄉(xiāng)兩級黨委大力度幫助、整改,戰(zhàn)斗力和凝聚力才得以增強。有的支部還和村委會鬧矛盾、不團結(jié),往往因一點蠅頭小利而為群眾所詬病。這充分反映了我們的黨支部并沒有站在統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的高度來思考問題,抓好黨的工作和各項工作。這些現(xiàn)象還不同程度的存在,而且還遠遠不止我講的這三點。雖然,基層黨組織的工作任務、黨建工作任務都很重,但對一些 ? 硬傷 ? 各位書記務必要引起高度重視。 有兩個地方的黨建工作給我留下了很深的印象,一個是 XX縣區(qū), XX 縣區(qū)抓黨建工作有一個很好的方法,就是不斷地調(diào)查,有基層座談 式的調(diào)查,有問卷式的調(diào)查,也有基層黨支部調(diào)查報告的調(diào)查,正因為有調(diào)查為依據(jù), XX 縣區(qū)黨建工作才有針對性,才會總結(jié)出 ? 兩規(guī)六制三保 ? 的好經(jīng)驗。另一個是遵義,在一次會議上,遵義的領(lǐng)導匯報工作時帶了一整套調(diào)查材料,提出的問 第 6 頁 共 11 頁 題都有實際做支撐,讓人信服。我舉這兩個例子,就是要說明調(diào)查研究、查找問題在黨建工作中的重要性。一個人不怕生病,因為病是可以治愈的,最怕的是不知道自己生病了,錯過治療最佳時期,小病拖成大病,大病拖成絕癥,那時候做什么都晚了。我們的黨建工作也一樣,不找到工作存在的問題,就不會去糾正錯誤、防范錯誤、克 服不足,就不會有進步,工作永遠都干不好?,F(xiàn)在我們有一些黨支部不知道自身黨建工作中有哪些問題,一些領(lǐng)導干部不知道自己工作中有什么問題,這就是我們黨建工作中最大、最嚴重的問題。因此,今年的黨建工作要將查擺問題作為一項重要任務,每一個黨支部、黨委、黨組織都要認真查擺我們黨建工作中存在的不足和問題,找清楚普遍性的問題有哪些,特殊性的問題有哪些。黨建辦要加強查找問題力度,每一個月或每一個季度都要有調(diào)研的任務指標,要通過基層調(diào)研,發(fā)放問卷調(diào)查、舉辦支部書記論壇、黨員論壇等各種方式,千方百計查找問題,針對問題制定有效措施 ,確保黨建工作取得實效。另外,我建議以后的黨建述職,黨建論壇都不要談工作成績,要專談問題,談工作中存在的問題,談自身存在的問題。成績不說跑不掉,問題不講不得了,我們要身在廬山中,認清廬山真面目。 三、基層黨建工作下一步如何抓 ? 基礎不牢,地動山搖 ? ,李軍書記打過這樣一個比喻: ? 我們這個大樓如果地基打得不扎實,是 ‘ 豆腐渣 ’ ,上面是銅墻鐵 第 7 頁 共 11 頁 壁也沒用 ? ,其中的道理不言而喻。你們作為最基層的黨委書記,絕不能揣著明白裝糊涂,一定要抓基礎、強基礎。黨的基層組織是黨的戰(zhàn)斗力的全部基礎,是黨的組織的最末稍 、最終端,是最小的細胞,細胞雖小,但作用很大,往往
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