【文章內(nèi)容簡介】 斗總動員，爭先領(lǐng)先率先是新時期江蘇精神的集中寫照。爭先，是主動進(jìn)取、奮發(fā)向上、不甘落后的意識和精神狀態(tài)，領(lǐng)先，是全面走前列的工作定位，率先，是科學(xué)發(fā)展和 諧發(fā)展的實踐追求。爭先是前提，領(lǐng)先是責(zé)任，率先是目標(biāo)，實干快干科學(xué)干是方法。全縣各紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部只有始終堅 第 9 頁 共 20 頁 持爭先領(lǐng)先的目標(biāo)定位，持續(xù)保持實干快干工作狀態(tài)，才能引領(lǐng)全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作不斷創(chuàng)造出新的業(yè)績，登上新的臺階。 （一）進(jìn)一步強(qiáng)化創(chuàng)新意識，不斷提高各項工作的落實水平。創(chuàng)新是推動工作進(jìn)步的源泉和動力。同樣的工作，用創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的理念去開展，就會產(chǎn)生不平凡的效果和成績。近年來，縣紀(jì)委監(jiān)察局開展了一系列工作創(chuàng)新，如： 2024 年的惠農(nóng)政策落實 “ 問效問責(zé) ” 制度、信訪監(jiān)督 “ 四卡 工作法 ” 、“ 三資 ” 管理長效機(jī)制等，今年的政府投資工程標(biāo)后監(jiān)管、廉政風(fēng)險防范管理、鄉(xiāng)案縣審、涉農(nóng)專項資金運(yùn)行情況 “ 一審兩問 ”制度等都是實用性很強(qiáng)、效果十分明顯的創(chuàng)新舉措。推動紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作，要做到以下三點：一是必須解放思想。在我們的干部隊伍中，不乏一批具有創(chuàng)新精神的好同志，但仍有一些同志缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神，只憑經(jīng)驗做事，新思路、新舉措、新方式不愿試、不想試、也不敢試；安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，不求有功，但求無過。這樣的工作表現(xiàn)，恐怕連基本的工作任務(wù)都完成不好，如何還談得上創(chuàng)新，如何能贏得組織和同志們的信任。要 實現(xiàn)工作的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)首先要實現(xiàn)思想的解放，要用敢想、敢試、敢闖、敢干的精神，用新思維、新思路、新實踐，解決工作中遇到的疑難問題，為新時期全縣反腐倡廉建設(shè)探索出新方法和新路徑。二是必須把創(chuàng)新和夯實工作基礎(chǔ)結(jié)合起來。隨著反腐倡廉工作的深入開展，原有的工作方式和方法有的已經(jīng)不能完全適應(yīng)新形勢下 第 10 頁 共 20 頁 反腐倡廉工作，要不斷探索開展反腐倡廉工作的新方法、新路徑。要善于將創(chuàng)新和夯實工作基礎(chǔ)結(jié)合起來，基礎(chǔ)工作做不好，還去搞創(chuàng)新，只能是假話、空話。不能為了創(chuàng)新而創(chuàng)新，不切實際、搞形式主義，必須先做好本職工作，在工作做好、做扎實的前提下開展工作創(chuàng)新。如何實現(xiàn)創(chuàng)新和夯實工作基礎(chǔ)有效結(jié)合，我認(rèn)為應(yīng)注意以下三方面：在目標(biāo)定位上，要圍繞 “ 如何更好、如何更高、如何更快 ” 和 “ 項目化、規(guī)范化、精細(xì)化 ” 開展創(chuàng)新；在內(nèi)容上，要緊緊圍繞懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作重點，從教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲處等方面開展創(chuàng)新；在方式上，要通過抓細(xì)節(jié)、抓難點、抓重點，把著力點和主攻點向工作薄弱環(huán)節(jié)聚焦，創(chuàng)新舉措，全力突破。三是必須把創(chuàng)新和自身工作結(jié)合起來。開展工作創(chuàng)新，目的只有一個，就是為了更有效的解決問題。各紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要站在全縣、全局的高度思考問題，針對工作中存 在的實際困難和問題，結(jié)合自身工作特點，加強(qiáng)探索研究，努力形成具有本地本部門特色的工作制度和措施。委局各室在開展工作創(chuàng)新時，要堅持深入調(diào)研、充分尊重基層同志的首創(chuàng)精神。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、縣直單位紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)同志長期在一線工作，了解的黨風(fēng)廉政建設(shè)問題最全面，面臨矛盾和問題也最復(fù)雜，要利用好自身優(yōu)勢，科學(xué)把握、充分發(fā)揮新形勢下紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)工作職能，積極探索紀(jì)檢監(jiān)察工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（部門）業(yè)務(wù)工作的有機(jī)融合、相互支持的工作模式，創(chuàng)新監(jiān)督方式，拓展監(jiān)督范圍，不斷提高履 第 11 頁 共 20 頁 職能力和水平。年底，縣紀(jì)委監(jiān)察局將對委局各室和基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)創(chuàng) 新成果進(jìn)行評比，并將各創(chuàng)新成果匯編成冊。要加大創(chuàng)新工作獎勵力度，盡早出臺并兌現(xiàn)相關(guān)獎勵措施，一定要讓勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的同志政治上有地位，經(jīng)濟(jì)上得實惠，形成鮮明的工作導(dǎo)向。 （二）進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)意識，確保在市、縣年底考核中領(lǐng)先。做任何一件事、任何一項工作，都應(yīng)該有明確的目標(biāo)意識。有了明確的目標(biāo)意識，才能將工作做好。紀(jì)檢監(jiān)察干部更應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)意識，增強(qiáng)工作緊迫感，以只爭朝夕的勁頭抓好反腐倡廉各項任務(wù)的落實。在紛繁復(fù)雜的工作中，一定要抓住重點，重點是什么，就是上級的目標(biāo)考核。一定要理清思路，既要埋 頭苦干，也要抬頭看路，抬頭看什么。就是要看清上級給我們的任務(wù)，給我們的目標(biāo)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，這是基本的要求、基本的素質(zhì)，也是基本的工作方法。一要明確責(zé)任。責(zé)任是一種能力，又遠(yuǎn)勝于能力，責(zé)任是一種精神，更是一種品格。新的任務(wù)、新的機(jī)遇，對紀(jì)檢監(jiān)察干部工作能力，特別是事業(yè)心和責(zé)任心是一種全新的考驗和挑戰(zhàn)。全縣廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要把工作放在全市乃至全省范圍內(nèi)考量，否則，在區(qū)域發(fā)展競爭中，必然會處于下風(fēng)，處于落后。對市縣目標(biāo)考核，要明確具體分工，明確時間節(jié)點，具體到項目、落實到崗位、量化到個人，讓每一個人都有事干、有責(zé)任、有壓力、有動力，這樣才能保證自己負(fù)責(zé)的工作在市縣領(lǐng)先， 第 12 頁 共 20 頁 從而推動全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作實現(xiàn)走前列工作目標(biāo)。最近，縣紀(jì)委將下發(fā)《 2024 年度全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作績效考核辦法》，對市紀(jì)委績效考核進(jìn)行任務(wù)分解，全縣各紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要對照文件要求，結(jié)合當(dāng)前和全年工作重點，抓好落實。對工作落實不力，影響全局、拖績效考核后退的，要堅決問責(zé)，該調(diào)整的堅決調(diào)整，并且在經(jīng)濟(jì)上予以處罰。二要加強(qiáng)動態(tài)考核。年初市紀(jì)委制定下發(fā)了《關(guān)于 2024 年度全市紀(jì)檢監(jiān)察工作實施績效考核的通知》，縣委下發(fā)了《 xx 縣 2024 年 50 項經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重點工程（工 作）計劃表》，縣紀(jì)委監(jiān)察局梳理分解并制定下發(fā)了《 2024 年反腐倡廉建設(shè) 30 項重點工作》，市紀(jì)委對我們的考核任務(wù)共 10 大項 88 小項，縣委、縣政府對我們的考核共三類 5 項。以上這些市縣考核xx 縣紀(jì)委監(jiān)察局 30 項重點工作都是實打?qū)嵉挠残灾笜?biāo)，沒有討價還價的余地，沒有主客觀原因可講，必須不折不扣、無條件完成，沒有條件也要創(chuàng)造條件加以完成。對各項