【文章內(nèi)容簡介】 者一起研究、一塊部署、一并落實，努力做到相互促進，共同提高。二是將作風評議與黨風廉政建設結合起來。作風評議作為黨風廉政建設的重要內(nèi)容，納入崗位目標考核內(nèi)容，機關人員上班必須佩帶胸牌、辦公桌上放臺卡，一線執(zhí)法人員要亮證執(zhí)法。嚴格廉政考核，杜絕吃、拿、卡、要等行業(yè)不正之風。三是將作風評議與加強制度建設結合起來。制定了《淮北市環(huán)保局加強機關作風建設和提高行政效能責任制》，建立健全了《崗位目標責任制》、《服務承諾制》、《首問責任制》、《行政責任追究制》、《政務公開制》等項制度。四是將作風評議 與 貫徹落實市委全會精神結合起來。努力提升自身素質，服務地方經(jīng)濟發(fā)展，改善城鄉(xiāng)環(huán)境質量，處理好、解決好關系群眾切身利益的環(huán)境熱點、難點問題 。建立和完善各種規(guī)章制度，先后制訂和完善了機關管理、行政審批、行政執(zhí)法、黨風廉政等一系列規(guī)章制度，使環(huán)保工作有章可循、有規(guī)可束。 五、強化監(jiān)督，積極實施述職述廉制度 為了進一步促進領導干部廉潔自律，根據(jù)上級部署和領導干部選拔任用條例精神，局紀檢組、監(jiān)察室全程參與干部選拔任用，并堅持 “ 任前廉政談話 ” 和 “ 誡勉談話 ” 等項制度。去年，局紀檢組對即將上任的 6 名科級干部和 3 名副科級干部進行任前廉政教育談話，大家虛心聽取談話，一致表示上任后要以 “xxxx”重要思想為指針，牢記 “ 兩個務必 ” ，廉潔從政，艱苦奮斗，正確行使手中權力，勤勤懇懇為人民服務。 在實施談話制度的同時，我們積極推行領導干部述職述廉制度，將述職述廉作為對科級干部的一項重要監(jiān)督措施，在年終考核時，讓科、室、站、所、中心領導當眾講述自己的工作和廉潔自律情況，接受群眾監(jiān)督，受到大家好評。 我們還在全局副科級以上領導干部中認真開展 “ 艱苦奮斗 ，廉潔從政 ” 主題教育活動，通過學習廉政規(guī)定、學習先進典型、觀看專題錄像、參觀淮海戰(zhàn)役紀念館等活動，使領導干部思想深受教育，收到滿意效果。 六、落實規(guī)定，加強對領導親屬和身邊工作人員的教育 我們嚴格執(zhí)行有關領導干部配偶、子女從業(yè)規(guī)定，堅決制止領導干部配偶、子女在管轄業(yè)務范圍內(nèi)個人從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)活動，并將活動情況作為領導干部廉政檔案的一項重要內(nèi)容，認真填報、公示、審核，我局未發(fā)現(xiàn)有此類違規(guī)現(xiàn)象。同時，不準領導干部身邊工作人員借領導之名為自己或親屬謀取私利，不準索要下屬單位的錢物，不準收取 下屬單位或他人禮金、禮品。一年來，我局未發(fā)現(xiàn)有明顯違規(guī)問題。 七、認真組織，召開領導干部民主生活會 為了保證領導干部民主生活會質量，局黨組認真組織，詳細安排，廣泛征詢各方意見。局領導班子成員敢于亮丑，虛心接受批評，勇于自我批評，誠懇揭擺自己存在的問題，公開承認自己的缺點錯誤，并結合集中教育活動，帶頭制定整改措施，認真落實，使民主生活會收到較好效果。 八、嚴格要求，建立領導干部廉政檔案 我局按照上級要求建立了個人廉政檔案，要求領導干部認真、如實填報各項表格。為了讓領導干部時刻保持清醒頭腦，局紀檢組，經(jīng)常敲警鐘 ，時時提醒領導干部要高度重視廉潔自律，收到了較好效果。 今后，我們將再接再厲，繼續(xù)以落實黨風廉政建設責任制規(guī)定為重點，采取更加有力的措施，深入開展反腐倡廉工作，為我市環(huán)保事業(yè)及全市經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的政治保證。 述職人： xxx 20xx 年 xx 月 xx 日 環(huán)保局長述職報告?zhèn)€人模板 3 過去的一年，在縣委、縣政府的正確領導下，本人在縣環(huán)保局長崗位上，以服務經(jīng)濟發(fā)展、保護生態(tài)環(huán)境為已任，務實創(chuàng)新，奮勇拼搏，學習上、工作上取得了新的進步和成績。 一、堅定理想信念，牢固樹立 “ 三觀 ” 加強自身修養(yǎng) 牢固的群眾觀。對農(nóng)民群眾 深懷感情，視群眾為父母、為親人，心系群眾、善待群眾。在工作決策和部署上，認真體現(xiàn)群眾利益、增強群眾觀念。想方設法為群眾多辦實事、好事。在處理環(huán)境投拆、接受行政審批、抓點 “ 三送 ” 服務等工作中，帶領下屬用真心、付真情、動真格為群眾排憂解難、搞好服務。 科學的發(fā)展觀。用科學發(fā)展觀的理論、觀點武裝頭腦、指導工作。樹立綠色發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展理念。在項目審批、環(huán)境管理中，準確定位，把好角色，以敢于負責的態(tài)度嚴把項目審批關，以敢于擔當?shù)呢熑尉芙^項目、關停企業(yè)、保護環(huán)境，積極為建設天藍、地綠、水清的美麗盡職盡責。 正 確的人生觀。忠于黨，忠于人民，忠于事業(yè) 。奉獻青春，奉獻智慧，奉獻愛心。思想上、政治上、行動上與黨中央、與縣委、縣政府保持高度一致。以強烈的事業(yè)心、責任感干事成事。注重做打基礎利長遠的工作。堅持高標準、嚴要求，積極創(chuàng)先爭優(yōu)。保持良好的心態(tài)，淡化權欲，淡化名利，健康生活，真誠待人，友善處事。 二、堅持勤政務實，努力實現(xiàn) “ 六大成效 ” 創(chuàng)先爭優(yōu) 爭資爭項成績突出。一是重點爭取了 “ 將列入國家生態(tài)功能定位并給予補償 ” 的政策進入蘇區(qū)振興發(fā)展《若干意見》，并已啟動相關工作。二是積極爭取了環(huán)保資金 1243 萬元，除了五河源頭 獎勵資金受面積和水質的影響外，其它項目的數(shù)量和資金總額為全市最好的縣，實現(xiàn)了爭資爭項 “ 小縣大豐收 ” 和連續(xù)三年創(chuàng)新高的目標。三是編報 “ 十二五 ” 農(nóng)村環(huán)境整治項目 46 個，其它類別項目 19 個。 招商引資富有成效。通過 “ 走出去、請進來 ” ，共接洽客商 20 余批次，洽談項目 10 余個。與兄弟單位共同引進并落戶的有寧波恒發(fā)機電、恒昌礦山機械、鑫永益實業(yè) 3 個項目，累計投資 8000 萬元人民幣、500 萬美元，實際進資 1160 萬元 。另有 2 個項目分別在旅游文化節(jié)和福州招商會上簽約。 服務項目主動高效。對萬年青水泥廠、鉭鈮礦、杜氏 集團石英砂、低鐵硅等重大項目，積極跑市進廳，做好環(huán)評協(xié)調(diào)或開工投產(chǎn)或項目驗收等服務工作。全年共審批項目 54 個，批準試運行項目 2 個，項目竣工驗收 4 個，為爭資爭項提前出具環(huán)評意見 46 份，出具上級審批的預審意見 4 份。 “ 三送 ” 工作扎實深入?；I措資金近 5 萬元，為掛點的勝利村村部購置辦公桌椅，為村民修復水毀通組公路、水陂。采取新建、改建、擴建、修繕等方式推動了 49 戶土坯房改造，對 30 戶特別困難群眾進行了慰問，化解矛盾糾紛近 46 起。 業(yè)務工作全面加強。一是爭取了在我縣域內(nèi)設置水質監(jiān)測斷面，為爭取生態(tài)獎勱奠定了基 礎。二是嚴格環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法。全年共下達環(huán)境違法限期改正通知書 260 份，關停了 4 家非法排污企業(yè)，受理、調(diào)處信訪投訴 120 件，辦理縣人大代表建議、政協(xié)委員提案 5 件。三是有效推進生態(tài)創(chuàng)建。全縣及 10 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)《生態(tài)規(guī)劃》已編制完畢并開始實施，申報并獲命名橫江鎮(zhèn)村、小松鎮(zhèn)小松村、豐山鄉(xiāng)福村村、龍崗鄉(xiāng)水廟村 4個省級生態(tài)村。自然保護區(qū)晉升為國家級自然保護區(qū)。被國土學會授予 “ 全國中小城市生態(tài)環(huán)境建設實驗區(qū) ” 。四是完成了主要污染物減排任務，并接受了華東督查中心的減排工作現(xiàn)場督查。五是積極開展環(huán)境宣傳。舉行了 “ 人與自然 ” 攝影展暨環(huán) 保咨詢活動，在縣以上報刊、網(wǎng)站用稿 21 篇次，《環(huán)境保護動真格》在省電視臺報道。六是環(huán)境質量保持優(yōu)良?？h城空氣質量保持優(yōu)良，縣城集中式飲用水取水口水質 100%達標，水質達到 Ⅱ 類標準，河出境斷面水水質達 Ⅲ 類標準。 持續(xù)發(fā)展再添后勁。 一是基礎條件進一步改善。按照三級站標準建設了環(huán)境監(jiān)測站，配備了儀器設備，增加了 3 輛監(jiān)察執(zhí)法用車，配置了執(zhí)法服裝。 二是機構編制得到加強。重新制定實施了《 “ 三定 ” 方案》，機關內(nèi)設股室由原來 2 個增至 4 個，人