護理應聘面試自我介紹的范例(編輯修改稿)
2025-09-16 05:42 本頁面
【文章內容簡介】 虛，與同事相處融洽。平時科里的同事有難處，我都會盡力幫助。我們科室的醫(yī)護關系也十分和睦，這都是我能做好助理工作的重要保障。 那么我對 “ 護士長助理 ” 這個崗位的認識和工作設想從兩個字上進行理解和闡述： 一、 “ 助 ” ，我認為有兩層含義，一個指的是擺正位置，做好護士長的助手，積極替護士長分 憂解難，成為護士長的左膀右臂，做到盡職不越權，幫忙不添亂。 “ 助 ” 第二層是服務，所以 “ 助 ” 要以服務科室、服務病人、服務大家為目的。要有強烈的主人翁意識，以科室為家，幫助護士長管理好科室，把難處留給自己，把方便留給別人。 二、 “ 理 ” ，即處理工作。除了完成自己本職的臨床工作以外，作為護士長助理要協(xié)助護士長做好科室管理工作，我覺得要從以下幾個方面來體現： ① 要了解護士長的主要管理工作思路和目標，熟知醫(yī)院及科室的各項工作制度，職責和工作流程。協(xié)助護士長做好質量控制、安全管理等工作。如發(fā)現管理環(huán)節(jié)上有疏漏或疑點，要及 時向護士長提出合理化的建議，幫護士長出謀劃策。 ② 主動為護士長承擔力所能及的輔助工作，讓護士長多一個解決困難的幫手。在護士長不在的時候能協(xié)調好各方面的工作，敢于擔當。但遇到決策性的問題，要慎重并與護士長聯(lián)系后再做決定。 ③ 協(xié)助護士長協(xié)調對內對外的各種關系。做醫(yī)護、護護、護患關系的協(xié)調者。經常深入病房，搜集患者對護理工作的意見和建議，為護士長的管理提供第一手信息資料。同時，加強與醫(yī)生的溝通與交流，多商量，多協(xié)作，密切配合醫(yī)生做好臨床診療工作，
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