【文章內(nèi)容簡介】 的輿論氛圍解決安全生產(chǎn) “ 擺位 ” 問題，全面糾正發(fā)展觀問題上的偏差。 就當(dāng)前來說，電網(wǎng)安全形勢并不能因為 “ 安全月 ” 活動而一勞永逸，相反，安全形勢依然嚴(yán)峻。一是電網(wǎng)建設(shè)任務(wù)重，容易出現(xiàn)趕工期、搶進(jìn)度、突擊施工、疲勞作業(yè)等現(xiàn)象。二是安全管理存在薄弱環(huán)節(jié)，管理違章、行為違章和設(shè)備安全隱患仍然存在。三是迎峰度夏面臨嚴(yán)峻形勢。這些問題對安全工作都是嚴(yán)峻的考驗。 “ 安全月 ” 之后，更要把安全生產(chǎn)當(dāng)成最大的事，集中精力，科學(xué)、合理的開展工作。面對安全壓力，我們決不能搞花架子，要沉著面對，扎扎實實地推進(jìn)各項工作。一是要加強(qiáng)安全教育。通過對干部員工法律法規(guī)、安全制度的教育，增強(qiáng)其對安全法規(guī)的敬 畏感。二是要明確安全責(zé)任。做到心中有數(shù)，肩上有責(zé)。三要切實履行職責(zé)。嚴(yán)格執(zhí)行工作流程和相關(guān)安全規(guī)程規(guī)定，做好組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查等工作。 只有把月月都當(dāng)成安全月，人人都重視安全生產(chǎn)，時時事事講安全，讓安全警鐘長鳴，才能夠?qū)崿F(xiàn)穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面。 遠(yuǎn)離紅線珍愛生命 今年是全國第十四個安全月，主題是： “ 強(qiáng)化紅線意識促進(jìn)安全發(fā)展 ” 。 “ 紅線意識 ” 就是要嚴(yán)格按照安全規(guī)程和規(guī)章制度作業(yè)，是安全生產(chǎn)不可逾越的一條紅線，安全紅線 ” 就是 “ 生命線 ” ，只有真正把安全作為發(fā)展的前提、基礎(chǔ)和保障，社會才能實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。 牢固樹立紅線 意識 牢固樹立安全生產(chǎn) “ 紅線 ” 意識。就是要把安全生產(chǎn)與轉(zhuǎn)變企業(yè)發(fā)展方式緊密結(jié)合起來， “ 發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價， “ 安全紅線 ” 是對安全生產(chǎn)工作的基本要求，也是安全生產(chǎn)的根本目標(biāo)。企業(yè)管理層要充分認(rèn)識強(qiáng)化紅線意識的重要性，要把強(qiáng)化 “ 紅線意識 ” 、安全生產(chǎn)落到實處， “ 生命高于一切，為每位員工撐起一把安全傘 ” ，堅守這條紅線， “ 從零起步 ” 對現(xiàn)場管理 “ 零容忍 ” ，對隱患 “ 三違 ” 零情面，確保電網(wǎng)安全運(yùn)行，實現(xiàn)安全生產(chǎn) “ 零事故 ” 。 全員參與遠(yuǎn)離紅線 安全生產(chǎn)需要每個人的參與，需要大家的共同努力來完成，在學(xué)習(xí)宣傳上狠下功夫。把深入學(xué)習(xí)貫徹省市公司安全生產(chǎn)重要指示精神，作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的中心任務(wù)來抓，公司領(lǐng)導(dǎo)層要作出表率，率先深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，率先用于指導(dǎo)工作實踐，率先抓好落實，以 “ 強(qiáng)化紅線意識、促進(jìn)安全發(fā)展 ” 為主題安全宣傳日活動為契機(jī)，將安全生產(chǎn)、強(qiáng)化紅線意識向縱深推進(jìn)。 強(qiáng)化管理杜絕違章 安全管理松懈，制度執(zhí)行不嚴(yán)的時候各種規(guī)章制度在執(zhí)行、考核、監(jiān)督上不夠認(rèn)真嚴(yán)肅，造成職工安全思想放松，工作隨意性大，極易發(fā)生違章而導(dǎo)致事故，習(xí)慣性違章是一種長期反復(fù)發(fā)作的頑固性違章作業(yè)行為，克服它必然是一個長期的過程，這就要求我們決不可急于求成，一味追求表面效果，而要有足夠的耐心，深入開展反違章工作，用 “ 三鐵 ” 反 “ 三違 ” ，即：用 “ 鐵的制度、鐵的面孔、鐵的處理 ” 反 “ 違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律 ” ，樹立起不徹底鏟除違章誓不罷休的必勝信念， “ 安全紅線 ” 是為員工生命、企業(yè)財產(chǎn)劃定的一條不可逾越的紅線，為了每個人 的家庭幸福、為了企業(yè)的健康發(fā)展，請 “ 遠(yuǎn)離紅線珍愛生命 ” 。 安全月心得體會范文篇 6 20__年 “ 安全生產(chǎn)月 ” 的主題是 “ 安全責(zé)任，重在落實 ” ，把 “ 落實 ” 提到首位，可見其重要性。反觀各類生產(chǎn)中發(fā)生的安全事故，絕大多數(shù)是因為安全措施執(zhí)行不到位、人員意識不到位、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不到位而造成的。累累血的歷史，無不向人們詮釋同樣的道理 —— 安全責(zé)任，重在落實。安全是企業(yè)的永恒 “ 生命線 ” ，強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)，可謂 “ 重中之重，壓倒一切 ” ，故 “ 安全責(zé)任，重在落實 ” 的意義重大。如何才能做好落實工作，筆者認(rèn)為應(yīng)該從四個方面入手。 責(zé)任到位。 領(lǐng)導(dǎo)作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)的防范措施和規(guī)章制度的制定要親自把關(guān)。各部門要高度重視，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，層層落實責(zé)任。安監(jiān)部門作為安全生產(chǎn)的監(jiān)督者，在安全生產(chǎn)中應(yīng)唱重頭戲。所有的安全生產(chǎn)工作，歸根結(jié)底都有安監(jiān)部門有關(guān)，安全監(jiān)督的意義重大，起著引導(dǎo)示范的作用。安全月中，各生產(chǎn)部門領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)專責(zé)，親自參與，親自指揮，強(qiáng)化督導(dǎo)，每一位員工要充分認(rèn)識自身所肩負(fù)的重要職責(zé)，切實負(fù)起責(zé)任，按規(guī)定扎實認(rèn)真做好本職工作 宣傳到位。 企業(yè)要開展好安全月各項活動，就要充分利用網(wǎng)站、電視、宣傳欄、安全條幅等媒介作為手段進(jìn) 行宣傳。通過典型案例進(jìn)行分析報道，使員工明白遵章守紀(jì)的意義重大，在企業(yè)上下營造一種 “ 人人要安全、安全要人人 ” 的氛圍。 安全文化是企業(yè)在長期的生產(chǎn)過程中經(jīng)驗的積累和知識的沉淀。各企業(yè)日常管理中要努力培育具有自身特色的安全文化，為員工提供舒暢的安全生產(chǎn)環(huán)境，引導(dǎo)員工樹立正確人生觀和價值觀，倡導(dǎo)員工認(rèn)真對待本職工作，落實企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。 措施到位。 安全生產(chǎn) “ 零事故 ” 是企業(yè)追求安全的根本目標(biāo)，這是一項長期艱巨的攻堅戰(zhàn)。做好此項工作的重點首先就是安全措施到位，從細(xì)處著手、小處著眼。千里之堤毀于蟻穴，任 何一些小失誤、小疏忽，都有可能導(dǎo)致安全事故發(fā)生。尤其對于電力企業(yè)來說，各項工作都必須把安全措施考慮進(jìn)去，不能因小失大，因此在落實安全措施時，要體現(xiàn) “ 嚴(yán)、細(xì)、實 ” 的工作作風(fēng)。對于電力企業(yè)而言，各生產(chǎn)部門要對相關(guān)安全責(zé)任人進(jìn)行安全管理培訓(xùn)，使其時刻樹立起 “ 安全大于天 ” 的意識，平時工作做到嚴(yán)格遵守 “ 安全生產(chǎn)十條禁令 ” 、嚴(yán)格執(zhí)行 “ 兩票三制 ” 。同時，要在班組中扎實推進(jìn) “ 三講一落實 ” 活動，有效防止因措施不到位而發(fā)生事故。 落實到位。 今年的安全月把 “ 安全責(zé)任，重在落實 ” 作為主題，可見落實對于安全工作得重要性。企業(yè)堅 定不移地落實各項規(guī)章制度，形成以制度增安全、以規(guī)程促安全、以技