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正文內(nèi)容

優(yōu)秀班主任周工作計劃表(編輯修改稿)

2024-09-16 04:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 一名教師,就必須愛學(xué)生。教師是育人的職業(yè),育人的前提就是愛。我認(rèn)為:每一位學(xué)生內(nèi)心,都是一個豐富多彩的獨特世界,培養(yǎng)學(xué)生健康成長,要從愛他們開始。 偏愛學(xué)困生。在班級管理中,我始終將自己的愛心傾注給每一位學(xué)生,尤其那些學(xué)困生,學(xué)困生需要更多的溫暖。我總是精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,把博大的愛送到學(xué)困生的心里,讓他們體驗集體的溫暖和同學(xué)的友誼,感受到自己在班上有一席之地。如安排座位,我堅持好中差的搭配,在班里進(jìn)行一幫一活動。 對調(diào)皮的學(xué)生,我則寓 愛于嚴(yán),嚴(yán)中有愛。古人云: “ 教也者,長善而救其失者也 ” 。我始終保持著一顆善良的心、寬容的心和持之以恒的心去對待周圍的每一名學(xué)生。 一天放學(xué)后,我給一個叫嬌嬌的學(xué)困生補習(xí)功課,天已經(jīng)黑了,我跟嬌嬌說: “ 今天有點晚了,老師送你回家。 ” 我一直把他送到家門口。一次作文題目是《我的老師》,嬌嬌在文中寫到,我感到了母親般的愛,再不努力學(xué)習(xí),對得起老師嗎 ?從此以后,嬌嬌進(jìn)步特別快,會考,他的語文成績由平時 60 多分提升到 83 分。 嚴(yán)愛優(yōu)等生。優(yōu)等生,誰都愛他們。也正因為如此,優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視、掩蓋,被原諒、袒 護(hù)。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學(xué)生,我從不遷就他們,時時提醒他們 “ 做學(xué)問得先做人 ” ,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。心胸要寬廣,心理要健康。警鐘常鳴,才能克服自身的弱點,揚起風(fēng)帆前進(jìn)。 博愛中等生。中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進(jìn)生那樣自暴自棄。他們是班集體的一面鏡子,他們希望都重視他們,但又害怕拋頭露面,對這種學(xué)生,我掌握他們的心理特點,調(diào)動他們的積極因素,正確對待他們,始終如一的尊重、理解、信任他們。 三、實施自我管 理,培養(yǎng)管理能力 低年級學(xué)生相對好管一些,我鼓勵班委大膽管理,時時鼓勵他們管得好,并告訴他們當(dāng)班委的責(zé)任和意義,中高年級我采用干部輪換制,讓每個同學(xué)都當(dāng)班干部鍛煉一下,也體會管別人與被別人管的不同滋味,這樣,當(dāng)過班干部的同學(xué)或平時表現(xiàn)不好的同學(xué),當(dāng)上班干部也增強了動力,成績提高了,小毛病也改掉了,這樣不僅培養(yǎng)了自己的管理能力,也調(diào)動了每個學(xué)生的積極性,使每個學(xué)生都能在班級找到合適的位置,另外我在班上實行扣分評定制度,開學(xué)初每個學(xué)生都有 60 分,做好事、被老師表揚等加 1 分,反之則扣 1 分,看看誰的操行分最高,這些 也由值周班委來完成。 四、轉(zhuǎn)化差班從點滴小事做起 當(dāng)班主任多年中,好多次都接到差班,我在做好以上幾點工作外,我主要采取以下方法轉(zhuǎn)化差班: 低起點,小步子。對于各方面都較差的班級,不要提過多或過高的要求,從實際出發(fā),先提出一個要求,加強上課鈴響迅速進(jìn)教室,安安靜靜坐好等老師上課,這一要求做到后,提另一個小小的要求,這樣下去,學(xué)生慢慢地克服了缺點,良好習(xí)慣逐漸養(yǎng)成 。 實行 “ 一幫一 ” 、 “ 一盯一 ” ,要一名優(yōu)等生幫助一名學(xué)困生。如學(xué)生負(fù)責(zé)督促、輔導(dǎo)差生,差生努力向好學(xué)生學(xué)習(xí),整個班級你追我趕,學(xué)習(xí)風(fēng)氣有了較大 改觀,良好的班風(fēng)逐漸形成。 每個學(xué)生找一個競爭對手。比學(xué)習(xí)、比紀(jì)律,這樣競爭,優(yōu)等生更優(yōu),學(xué)困生也不甘示弱,奮起直追,進(jìn)步較快。我用這樣的方法,在短時間內(nèi)差班有了較大轉(zhuǎn)變,健康向上的班集體逐步形成,期末成績名列前茅。得到了教師和家長的認(rèn)可,所教班級多次被評為先進(jìn)班集體。 這些成績我認(rèn)為它不僅僅是一種榮譽和待遇,更多的是對自己工作的一種肯定和認(rèn)可,它會激勵著我在以后的工作中更加努力 ! 青春是美麗的。但一個人的青春可以平庸無奇 。也可以綻放美麗的火花。可以因虛度而懊悔 。也可以用結(jié)結(jié)實實的步子,走到輝煌壯麗的成年。彈指一揮間, __年過去了,我在班主任這塊教育園地里辛勤地耕耘,默默地奉獻(xiàn)著,取得了較好的工作成效,受到了學(xué)生的愛戴,家長的好評,領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同事們的贊許。這使我真切地意識到: “ 這個崗位,托起的是學(xué)生,奉獻(xiàn)的是自己,培育的是棟梁。 ” 給稚嫩的雙手帶來力量 。給無助的心靈帶來希望 。給彎曲的脊梁帶來挺拔 。給卑微的人們帶來自信。 “ ,這將是我一生的追求,本著對事業(yè)的癡心、對學(xué)生的愛心、對工作的熱 心、對未來的信心,我將繼續(xù)立足農(nóng)村教育教學(xué)崗位上兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻(xiàn)。 優(yōu)秀班主任周工作計劃表篇 5 一、班級情況分析: 本班學(xué)生數(shù) 42 人,其中男生 22 人,女生 20 人;外省市人數(shù) 4 人,班級學(xué)生總體品行端正,身體健康。大多數(shù)學(xué)生家庭父母文化程度高中及以上,女的教育很重視,能積極配合學(xué)校老師對子女進(jìn)行有效監(jiān)管和正確引導(dǎo)。班級里有個別孩子在紀(jì)律方面比較差,上課不能遵守課堂紀(jì)律,自由散漫,下課過于吵鬧,常常和本班或他班同學(xué)發(fā)生爭吵等,且大部分孩子自我約束能力有待提高。在這些方面有待班主任等老師進(jìn)行準(zhǔn)確的引導(dǎo)和管理。 二 、學(xué)期工作目標(biāo): (一)具體目標(biāo)如下: 做好開學(xué)初的一年級新生銜接教育,在上課紀(jì)律、衛(wèi)生、就餐方面加強引導(dǎo),讓他們適應(yīng)小學(xué)生活。 根據(jù)學(xué)生的成績、自我約束能力和管理班級能力,選拔班干部,在班級中樹立榜樣。 加強班級建設(shè),培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。 通過各種各樣的獎勵懲罰制度,塑造孩子的正確行為,糾正孩子的錯誤意識。 經(jīng)常鼓勵成績、表現(xiàn)好的學(xué)生,使他們不斷取得進(jìn)步。 對于成績和品行需要強化教育的孩子要著重教育,針對每個人的特點,對癥下藥。 (二)基本措施和做法有: 了解學(xué)生基本狀況,使孩子心理得到安全感,同時也方便對每個孩子的教育。 制定人人崗位制度,抓好班級的日常工作,培養(yǎng)學(xué)
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