最新小學圖書室管理制度范本(編輯修改稿)
2025-09-16 03:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，在業(yè)務(wù)上要經(jīng)常聯(lián)系，通力協(xié)作密切配合。 圖書館管理員職責追究制度 一、圖書管理員應(yīng)管理好圖書資料，如出現(xiàn)認為或不應(yīng)出現(xiàn)的損壞，將視狀況作經(jīng)濟賠償。 二、圖書管理員應(yīng)時刻注意圖書館消防安全，如出現(xiàn)因疏忽產(chǎn)生的消防危害，未造成嚴重后果將作適當?shù)慕?jīng)濟來源罰和行政處理，如造成嚴重后果將視情節(jié)輕重作扣除年終獎金，賠償經(jīng)濟損失，年終考核 不合格等處理。 班級圖書管理員 班級圖書管理員務(wù)必樹立為班級服務(wù)，為同學服務(wù)的思想，努力做好圖書閱覽及外借、收集的管理工作。 1。做好學校圖書室和班級的聯(lián)絡(luò)工作。 2。學校圖書室制定的各項要求，須及時帶領(lǐng)班級同學做好圖書的外借、閱覽和收集工作。 3。參加班級圖書管理員會議，及時傳達各項活動信息及要求。 4。及時統(tǒng)計班級閱覽狀況。 5。做好值日生打掃工作。 6。禮貌用語，禮貌待人，熱情服務(wù)，堅守崗位。 小學圖書室管理制度范文篇三 一、各崗位職責 館長工作職責 在主管校長、主任領(lǐng)導下，把握辦館方向，負責全館工作。處理日常業(yè)務(wù)和對外事務(wù)。 組織全館工作人員的政治、業(yè)務(wù)學習及學術(shù)交流活動。 主持館務(wù)會議，遵照領(lǐng)導指示，參照學校工作意見確定本館任務(wù)，制訂。 每學期結(jié)束前，向領(lǐng)導書面工作，提出下學期初步打算。 不定期修訂本館各項，崗位職責，使之行之高效，工作人員職責分明。 根據(jù)上級撥款，學校財務(wù)預算，制訂圖書采購計劃。 負責申報添購期刊、報紙、資料工作。 負責申報圖書期刊的報廢、注銷工作。 采編工作職責 熟悉館藏，了解各方面讀者的需求，根據(jù)本校實際狀況，提出圖書采購意見，并報領(lǐng)導審批后實施。 采購工作以外采為主，兼顧征集、交換各種書刊資料。 對新增圖書及時辦理入庫登記手續(xù)，加蓋印章。 圖書分類使用《中圖法》，著錄以《普通圖書著錄規(guī)則》為標準，設(shè)置館藏書各目錄和分類目錄。采用計算機的圖書館，分類后編目并輸入微機。 對新書及時加工，投入流通。 有重點、有選取地宣傳優(yōu)秀新書，定期發(fā)布新書通報或簡介。
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