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正文內(nèi)容

新員工錄用通知書(shū)參考(精選10篇)(編輯修改稿)

2024-09-16 01:42 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 相關(guān)政策規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn)。 其它事項(xiàng)說(shuō)明: (入職辦理:入職所需資料須一個(gè)周內(nèi)交齊,方 可按入職日期簽訂《勞動(dòng)合同》 。工資發(fā)放:郵箱申請(qǐng):辦理入職手續(xù)后,人力資源部將為您開(kāi)啟郵箱,并通過(guò)部門(mén)助理告知您的郵箱,請(qǐng)妥善保存密碼 。 (2)、聘用合同:入職手續(xù)辦理完后,我們會(huì)在兩個(gè)月內(nèi)與您簽訂聘用合同 (一式二份 )。員工須知:在入職到崗后公司將會(huì)把各項(xiàng)規(guī)章制度,發(fā)送至公司為您開(kāi)通的郵箱內(nèi),請(qǐng)仔細(xì)閱讀并請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,對(duì)于因個(gè)人原因未能及時(shí)依據(jù)公司各項(xiàng)制度執(zhí)行而引起的 39。一切損失由員工本人承擔(dān)全部責(zé)任。 備注:請(qǐng)遵守薪酬保密制度,不得向第三方透露自己的薪酬、福利等相關(guān)內(nèi)容,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司將根據(jù)薪酬保密制度給予 嚴(yán)重處分,嚴(yán)重者解除勞動(dòng)合同。 期待您成為我們的新同事 !祝您在公司有一個(gè)美好的未來(lái) ! __ 年月日 新員工錄用通知書(shū)篇 6 尊敬的 (先生 /女士 ),您好 !我們真誠(chéng)地邀請(qǐng)您于年 月 日 (周 )到我公司報(bào)到,并按以下內(nèi)容到人力資源部辦理入職手續(xù)。有任何工作問(wèn)題請(qǐng)向您的直接上級(jí)或者人力資源部尋求支持, 電話(huà): 電子郵箱: 聘用條件 職位名稱(chēng):您的直接上級(jí)是: 。 合同期限: 年,其中試用期 個(gè)月,節(jié)假日順延期限 。 薪酬構(gòu)成:工資 +獎(jiǎng)金 ⑴ 工資:您的工資為稅前人民幣 元 /月,其中試用期工資 元 /月,工資每年支付 12 個(gè)月。 ⑵ 獎(jiǎng)金:按公司年度經(jīng)營(yíng)情況和公司相關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。 支付工資時(shí),以下款項(xiàng)預(yù)先扣除: a)社會(huì)保險(xiǎn)等社會(huì)統(tǒng)籌個(gè)人繳納部分 。b)個(gè)人所得稅 。c)其它應(yīng)扣款。 福利待遇:社會(huì)保險(xiǎn)、員工宿舍、工作餐、國(guó)家規(guī)定的公眾假期等,其他福利待遇參照公司相關(guān)文件 執(zhí)行。 入職須知 《入職通知書(shū)》的回復(fù):請(qǐng)您收到《入職通知書(shū)》后必須于 年 月 日前通過(guò)指定電子郵箱或書(shū)面形式回復(fù)是否接受入職邀請(qǐng)并同意接受以上聘用條件,并能按照入職須知的要求按時(shí)到公司人力資源部劉佳報(bào)到。逾期未收到您的答復(fù),《 入職通知書(shū)》失效。 報(bào)到遞交的材料:請(qǐng)?zhí)峁┡c原單位解除勞動(dòng)合同證明 (應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校派遣證明 )、身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及其它資歷資格證書(shū)原件及復(fù)印件、戶(hù)口本首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件、照片 (要求:一寸、白底、彩色、沖印、二代身份證件照 )三張及照片電子版,交人力資源部存檔。 勞動(dòng)合同的簽訂:自報(bào)到之日起一個(gè)月內(nèi)必須到人力資源部處簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議,逾期不簽或不能提供與原單位解除勞動(dòng)合同證明文件或?qū)W校派遣證明,我公司將視為您不愿意或不具備簽訂勞動(dòng)合同資格,我公司將與您變更勞動(dòng)關(guān)系或不予錄用。 社 會(huì)保險(xiǎn)辦理:在您入職轉(zhuǎn)正定級(jí)后為您辦理北京市社會(huì)保險(xiǎn)等社會(huì)統(tǒng)籌繳納手續(xù),特殊要求提交說(shuō)明材料。 工作地點(diǎn): 。 作息時(shí)間的安排:公司上班時(shí)間為每周 5 天,每周工作平均不超過(guò)四十個(gè)小時(shí),周一至周五上班。冬季工作時(shí)間為 09: 0011: 30, 13:3017:40。夏季工作時(shí)間: 08: 3011: 30, 14:0017:40,周六、日休息。 (注:執(zhí)行不定時(shí)工作制的員工需公司確認(rèn)后執(zhí)行 )。 工資發(fā)放:公司采取工商行代發(fā)制,每月 6 日前發(fā)放上月工資 (工資結(jié)算周期為每月 25 日至次月 24日 )節(jié)假日順延。工作時(shí)間 不足一個(gè)月按日工資發(fā)放。請(qǐng)入職后盡快自行辦北京市工商銀行卡,并將卡號(hào)報(bào)人力資源部辦理登記備案手續(xù) 。由于我公司工薪實(shí)行保密制度,關(guān)于您應(yīng)聘待遇的信息請(qǐng)勿向他人透露。 入職后請(qǐng)認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并請(qǐng)嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。 請(qǐng)保證所提供的文件信息完全合法、真實(shí)、有效。否則,公司將有權(quán)與您解除或終止一切勞動(dòng)關(guān)系。 歡迎您成為我們的新同事 !祝愿您與公司的事業(yè)共輝煌 ! ____有限責(zé)任公司 x 年 x 月 x 日 新員工錄用通知書(shū)篇 7 各科室: 為了使新入職的員工盡快適應(yīng)、熟悉我院環(huán)境,使其在較短時(shí)間內(nèi)對(duì)我院有一個(gè)細(xì)致、 全面的了解,對(duì)我院文化盡快產(chǎn)生認(rèn)同感和歸屬感,我院將對(duì)新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),要求各科室積極組織新員工按時(shí)參加培訓(xùn)。 一、崗前培訓(xùn)內(nèi)容 醫(yī)院發(fā)展愿景及學(xué)科建設(shè) 醫(yī)院文化建設(shè) 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)、職業(yè)道德規(guī)范 醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范 公共場(chǎng)所安全消防及個(gè)人安全防護(hù) 醫(yī)院規(guī)章制度 。工資結(jié)構(gòu)、福利待遇 院感及手衛(wèi)生 醫(yī)保合療政策 醫(yī)患關(guān)系中服務(wù)意識(shí)的樹(shù)立及溝通能力的培養(yǎng)和風(fēng)險(xiǎn)防范 醫(yī)院信息化建設(shè)
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