員工宿舍管理制度范本通用11篇(編輯修改稿)
2025-09-16 01:05 本頁面
【文章內容簡介】 維護本宿舍環(huán)境清潔，輪流打掃衛(wèi)生 (輪值表由宿舍長制定并張貼于門后 )，行政人事部將會同各宿舍長不定期檢查，如有發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定者，將依照本制度予以處理 。 2. 宿舍衛(wèi)生做到 “ 六凈 ” 、 “ 六無 ” ： “ 六凈 ” 即地面、墻壁、衣柜、門窗、床、 洗漱用品等每天擦洗干凈。 “ 六無 ” 即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、 無異味 。 3. 床位做到 “ 四齊 ” ：即每天被褥統(tǒng)一方向疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊，床下鞋子 擺放整齊 。 4. 保持墻壁清潔 。 5. 使用和保管好電器，用電器出現(xiàn)異常或損壞應及時報修，并說明責任，做到人離寢室就關燈 。 6. 室內所有物品擺放整齊 。 7. 室內清理的垃圾必須袋裝，每天及時清理，不準將室內垃圾隨便掃在走廊或其他公共區(qū)域 。 8. 保持衛(wèi)生間、浴室的衛(wèi)生，便后放水沖洗 。 9. 各宿舍實行門前三包，門外走廊由值日人員打掃，嚴禁將自己門前垃圾堆放在他人門前。 相關費用 一、宿舍及其配置 1. 公司為有需求的員工提供免費宿舍 。 2. 宿舍永久性配置包括四個上下層鐵床、人均一個衣柜、一臺 空調、兩 個風扇、一臺熱水器，以上物品員工免費使用 。 3. 宿舍臨時配置包括掃帚、拖把、垃圾鏟各一個，一年可免費更換一次，一 年之內損壞或丟失由宿舍人員自行購買。 二、水費、電費 1. 用水 公司每月為員工提供免費用水 1 噸 /人 。 2. 用電 公司每月 (除 7 月、 8 月、 9 月 )為員工提供免費用電 5 度 /人 。 考慮到每年 79 月為高溫季節(jié)，故在此 3 個月份內，公司每月為員工提供 免費用電 20 度 /人 。 宿舍住宿人員低于 3 個人，在此 3 個月份為每個宿舍免費提供 60 度電 。 3. 煤氣 煤氣費用公司與員工各承擔一半，需要購買煤氣時，宿舍長填寫申購單，并全額收取費用，申購單由廠長簽字后與購買費用一并交與采購員，采購員安排煤氣，由公司承擔的一半費用在當月工資中補給。 4. 水電超出以上規(guī)定數(shù)量由每間宿舍員工平均分攤，財務人員負責從員工當月工資中扣除。 員工宿舍管理制度范本通用【篇 7】 為了創(chuàng)設一個良好的住宿環(huán)境，使大家的身心得以良好的發(fā)展，希望大家協(xié)同寢室長共同做好以下幾點： 一、就寢： 2 分鐘， 各小寢室長負責清點人數(shù)，然后由寢室長統(tǒng)計，并及時向老師匯報未到或請假學生名單。 ，要做到熄燈、熄聲，未洗漱完畢的由各小寢室長督促完成，不得拖延。 ，不得有妨礙別人休息的行為。禁止有吃東西、亂跑、亂竄、說話等現(xiàn)象的發(fā)生。 二、紀律： ，晚上一般不得回家，若有急事必須回家者，必須由班主任批準，并且結伴而行，方可回家。 。 。 三、安全： ，不得擠扛、推拉，以免發(fā)生不安全事件。 ，注意將門窗關好 ，以防發(fā)生意外。 、防電，以免出現(xiàn)火災等事故。 四、衛(wèi)生： 12 名進行值日。 ，使室內保持空氣流通。 ，有生活垃圾盡量自己帶到垃圾桶或垃圾池內。 、剩饃、剩菜等亂扔、亂倒，以免影響室內整潔，或造成無謂的浪費。 以上規(guī)定望各位同學認真遵守，同時以寢室長為中心、各位班委協(xié)助并由每個同學監(jiān)督執(zhí)行。 員工宿舍管理制度范本通用【篇 8】 公司生活區(qū)大門原則上每晚 24： 00 落鎖，特殊情況須提前申請。 員工一律憑本人員工證出入，任何人無權帶領外人進入公司宿舍私自留宿。違者罰款 50 元 /人次。 員工不得私自調換房間。查出私自調換的，將處以 50 元 /人次的罰款。如確有需要，可向前臺提出申請，前臺考慮實際情況進行調換。宿舍管理員重新進行換房后的物品清點工作。 申請入住宿舍的員工，無論入住與否，都必須交納每月的房管費。 員工必須愛護宿舍內的一切裝置 (空調、門窗、床桌、及公共區(qū)內飲水、用水設施 )，人為損壞照價賠償。員工不能擅自更換門鎖，如 確需要更換修理應與宿舍管理員聯(lián)系。 宿舍區(qū)內過道，請勿亂扔紙巾、垃圾以及亂吐、亂潑等。為保證整齊，請在公司指定位置晾曬衣物。 宿舍內不得私自拆御電器裝置，接駁電源，嚴禁使用電爐、酒精爐烹飪食物，違者除沒收相關物品外，將處以 100 元 /人次的罰款 。 嚴禁擅自開啟電表箱。如短路或出現(xiàn)故障請及時通知宿舍管理員，請專
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