5社區(qū)計生目標責任書(編輯修改稿)
2025-09-12 01:33 本頁面
【文章內容簡介】 0、做好群眾來信來訪，及時處理好信訪案件，做到三無（無集體上訪、無越級上訪、無信訪積案），信訪結案率達 100%，對發(fā)生因計 劃生育工作方法不當引發(fā)的惡性案件和投訴經查情況屬實的取消評先資格。 三、檢查考評與獎懲 各社區(qū)采取平時調查、年終考核相結合辦法進行考核。無政策外生育現象，人口和計劃生育各項基礎工作扎實、無水份，及時、認真完成上級下達的各項任務，完成責任書各項指標。街道根據省、市、區(qū)有關文件規(guī)定兌現獎懲。 本責任書規(guī)定任務不受換界和人員變動的影響。 xx 街道黨工委、 辦事處 第 6 頁 共 12 頁 20xx 年 5 月 社區(qū)計生目標責任書篇 2 為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與 計劃生育法》、《 XX 省人口與計劃生育條例》以及主管部門有關意見、精神，進一步抓好人口和計劃生育工作，穩(wěn)定低生育秩序，營造良好的人口環(huán)境，結合社區(qū)實際情況，以組為單位組建網絡化，立體式管理平臺，制定 20xx 年社區(qū)計劃生育目標管理責任書： 一、認真宣傳和執(zhí)行計劃生育政策法規(guī)，健全機制，做到宣傳無盲區(qū)、增加執(zhí)行力度，確保無政策外生育和無證生育。 二、執(zhí)行屬地管理機制，強化小組負責、居民自治、社區(qū)服務的管理機制，嚴格實行孕情、避孕、流入、流出、出生、死亡等信息的月報告制度，各組（單位）必須在每月 的 30 日前完整填寫當月計劃生育信息報告單上報社區(qū)匯總。 三、強化流動人口的管理目標，執(zhí)行誰用工誰負責，誰租房誰負責的管理模式，各組（單位）每月對轄區(qū)進行一次流動人口清理和走訪，摸清生育動態(tài)做好服務和管理工作。 四、對已婚和已孕的重點對象實行孕情跟蹤服務，按月走訪，坐好孕情的各項管理和登記并如實上報，對已婚育齡婦女避孕藥物藥具要按月按時發(fā)放。 五、積極配合計生管理部門搞好育齡婦女三查工作。措施到位，重點育齡婦女對象參檢率達 95%，一般對象和流動人口的三 第 7 頁 共 12 頁 查達到 90%。 六 、計生軟件資料整理規(guī)范，計生信息準確無誤，工作方案求實創(chuàng)新，組織形式嚴密合法。 七、按期參加計劃生育例會學習，積極支持人口學校，配合社區(qū)開展關愛女孩等各種活動。 八、責任目標考核和末位淘汰制，分組考核合格者給予工資總 10%的獎勵，不合格者扣除工資總額的 10%，連續(xù)兩年不合格者將自動淘汰，社區(qū)取消組長職務。 本責任書期限一年。 20xx月 15 日至 20xx責任書一式二份，雙方各執(zhí)一份。 五里堆社區(qū)居委會： 責任組長簽字： 社區(qū)計生目標責任書篇 3 人口問題始 終是制約我國全面協調可持續(xù)發(fā)展的重大問題，是影響經濟社會發(fā)展的關鍵因素。為深入貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《中共中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》（中發(fā)﹝ 20xx﹞ 22 號）等法律法規(guī)規(guī)定，加快建立黨政負責、部門配合、群眾參與的人口計生問題標本兼治
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