5社區(qū)主任某年個人工作總結范文(編輯修改稿)
2024-09-12 00:46 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 出發(fā)點和落腳點。充分發(fā)揮矛盾糾紛排 查領導小組的職能作用，積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動，有效地化解了外來務工人員之間產(chǎn)生的各種矛盾糾紛。形成了矛盾糾紛排查調(diào)處工作網(wǎng)絡化，做到層層有人管、 第 3 頁 共 5 頁 級級有人抓。 二是有效整合各方面的力量，發(fā)揮 “ 綜合 ” 優(yōu)勢，建立與公安派出所、基層法庭等部門聯(lián)席排查調(diào)處制度，形成各部門齊抓共管，共同做好矛盾糾紛排查調(diào)處的工作格局。 三是定期排查、掌握動態(tài)。我社區(qū)定期召開矛盾糾紛排查會，及時掌握民情民意和矛盾糾紛苗頭，堅持抓早、抓小、抓苗頭，確保情況早知道，工作早到位，問題早解決。 三、立足防范， 加強矛盾糾紛排查調(diào)處。 深入體察民情，是確保穩(wěn)定的關鍵環(huán)節(jié)。為了加強防范，及時化解矛盾，消除安全隱患，我們堅持 “ 預防為主，教育疏導，依法調(diào)處，防止激化 ” 的原則，注重改進工作熱門思想?yún)R報方法，深入體察民情，把維護穩(wěn)定的基點放在密切黨群干群關系上，做到以情感人、以理服人，凝聚民心。 一是加強調(diào)處。我社區(qū)領導經(jīng)常深入轄區(qū)單位、家屬樓、祥和盛巷道、建筑工地，了解和掌握群眾關心和關注的 “ 熱點 ” 、“ 難點 ” 問題，解決群眾的實際困難，確保穩(wěn)定工作措施在基層的落
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