5社保局廉政準則自查自糾匯報材料(編輯修改稿)
2024-09-12 00:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 糾，做干部職工的表 率。與此同時，在全局系統(tǒng)開展了認真細致的財務財產(chǎn)清查，重點對通訊工具的使用、公車的配備和管理、其它固定資產(chǎn)的購置登記以及執(zhí)行 收支兩條線 工作情況進行了檢查，糾正存在的問題，堵塞管理中的漏洞，改進管理方式，狠抓了黨風廉政建設責任制的落實。首先從局機關入手，從干部職工最關心、反映最強烈的問題入手，徹底堵塞漏洞，消除存在的隱患。二是加強了局機關辦公電話的管理，將電話費結算方式由以前委托銀行集中代收改為由每部電話的使用科室分別到電信局現(xiàn)金交納，并合理控制長話以及其它 第 3 頁 共 4 頁 服務功能，既保證了工作需要，又節(jié)約了話費開支。止 5 月份，局機關辦公電話費下降了 30%左右，減少了費用的支出。三是加強了對水電、辦公用品的控制管理，合理配置辦公資源，減少支出 20%左右。四是加強了招待費的控制管理，規(guī)定不準自己人用公款宴請自己人，局領導班子成員帶頭，下基層檢查時吃工作餐，促進全系統(tǒng)形成了厲行節(jié)約的好風氣，今年前 5 個月招待費支出比去年同期下降了 30%。五是開展了干部離任經(jīng)濟責任審計工作，凡對因工作
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