5社會主義市場經(jīng)濟(jì)檔案管理研究(編輯修改稿)
2025-09-12 00:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、保密等方面的問題。例如，許多單位的檔案管理人員對檔案資料收集不齊全，在進(jìn)行檔案借閱時(shí)沒有按照正常的借閱程序進(jìn)行，以及借閱后不及時(shí)歸還甚至不歸還的現(xiàn)象出現(xiàn)，除此之外有時(shí)還會往外借閱一些需要保密類的檔案，這些問題都違反了檔案管理的相關(guān)制度，但是卻沒有得到治理。這 些問題都是由于檔案管理制度的不健全以及檔案管理不到位所引起，使得檔案不能最大化地發(fā)揮其作用。（ 3）檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。隨著我國檔案管理信息化水平的不斷提升，它在為檔案管理工作提供了便利的工作平臺的同時(shí)，也對相應(yīng)的工作人員提出了更高的要求。但是綜觀我國檔案管理人員的素質(zhì)水平，目前我國的檔案管理人員的素質(zhì)整體不高，他們沒有對檔案管理這一方面進(jìn)行專業(yè)的學(xué)習(xí)，因此對檔案管理工作也是缺乏深刻的認(rèn)識。現(xiàn)階段在許多的事業(yè)單位中對檔案管理人員的素質(zhì)要求并不高，因此就出現(xiàn)了以下幾種情況：在這一方面使用的人員大多都是學(xué) 歷水平不高的人員，所以工作人員的素質(zhì)水平整體偏低 。由于檔案管理工作在事業(yè)單位得不到重視，對工作人員的管理就是比較松散，這就出現(xiàn)了檔案管理人員身兼數(shù)職的情況出現(xiàn) 。還有一部分人員在檔案管理這個(gè)職位上，他們的工資水平不高，影 第 4 頁 共 6 頁 響了工作的積極性，就會出現(xiàn)跳槽的現(xiàn)象。由于檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，所以檔案管理意識欠缺，嚴(yán)重影響了檔案管理的規(guī)范性，阻礙了社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。 3社會主義市場經(jīng)濟(jì)下對事業(yè)單位檔案管理工作的有效策略 （ 1）強(qiáng)化檔案管理的意識。想要最大限度地發(fā)揮檔案管理
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