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正文內(nèi)容

5審計局的上半年工作總結(編輯修改稿)

2025-09-11 21:18 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 發(fā) 展觀為指導,緊緊圍繞經(jīng)濟社會科學發(fā)展大局,努力實現(xiàn) “ 三個轉變 ” 。一是審計目標、內(nèi)容由關注經(jīng)濟活動的真實合法性向關注被審對象履行“ 四權一廉 ” 職責轉變。在認真研究、分析的基礎上,突出向經(jīng)濟決策權、經(jīng)濟政策執(zhí)行權、經(jīng)濟管理權、經(jīng)濟監(jiān)督權和廉政建設 “ 四權一廉 ” 的職責審計轉變,審計目標主要體現(xiàn)在監(jiān)督制約權力運行,被審對象依法行政,促進強化財政財務管理,提高資金使用效益,監(jiān)督黨和國家經(jīng)濟政策的落實,促進經(jīng)濟和社會發(fā)展。二是審計結果運用由發(fā)揮局部作用向發(fā)揮整體效能轉變。審計前我們及時召開了班子成員和股組長會議,積極實行目 標、內(nèi)容、范圍、評價、責任界定、審計處理 “ 六統(tǒng)一 ” 。同時根據(jù)被審單位系統(tǒng)的特點,在審計結果深加工上下功夫,加強系統(tǒng)對比分析、剖析問題實質(zhì),從體制、機制、政策管理和制度等方面提出建議,認真解決系統(tǒng)內(nèi)存在的實際問題。三是審計質(zhì)量控制由單向型向全員復合型轉變。強化了審計質(zhì)量標準控制、審計責任、文書規(guī)則、審計考核,把經(jīng)濟責任審計列入了局目標考評,嚴格獎懲標準,堅持把執(zhí)行法律法規(guī)和審計準則,完成審計任務、實現(xiàn)審計目標,擴大審計成效,保證審計結果運用作為評價衡量項 第 5 頁 共 8 頁 目質(zhì)量的根本尺度。 (四)加強自身建設,做到 “ 五講五好 ” 。在局機關積極開展了大力推進機關效能建設和學習實踐科學發(fā)展觀活動,著力在“ 五講五好 ” 上下功夫,增強審計機關的 “ 免疫力 ” 和執(zhí)行力。一是講原則,建設一個好班子。牢固樹立團結是領導班子生命線的思想,局主要領導以身作則、嚴于律己,切實做到?jīng)Q策體現(xiàn)上級精神,符合群眾意愿,班子成員做到 “ 四通氣 ” ,即:重大事項預先通氣,常規(guī)事項定期通氣,相關事項主動通氣,應急事項及時通氣。二是講正氣,培養(yǎng)一支好隊伍。以提高機關效能為抓手,開展了 “ 五看五比五爭 ” 活動,即:自身建設看學習、比素質(zhì),爭當文明市民模范 。中心工作看位次、 比創(chuàng)新,爭當開拓進取的模范 。業(yè)務工作看作為、比實績,爭當優(yōu)秀服務的模范 。工作業(yè)績看效率、比質(zhì)量,爭當促進發(fā)展的模范 。大局意識看協(xié)作、比正氣,爭當維護集體榮譽的模范。三是講學習,煉就一身好本領。認真開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動,每個黨員干部寫讀書筆記都在 3 萬字以上,寫學習心得體會都在 3 篇以上,堅持每天擠出一個小時結
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